TAMAJA GmbH

Tamaja Soziale Unternehmen GmbH ist ein in Berlin ansässiges Unternehmen, das sich seit seiner Gründung 2016 ausschließlich in sozialen Feldern engagiert. Das Unternehmen entwickelt und betreibt innovative und menschenzugewandte Betreuungs- und Beherbergungsmodelle, die darauf abzielen, Menschen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben zu unterstützen.

• Betreuung & Beherbergung: Tamaja bietet Unterkünfte und Betreuungsangebote, insbesondere für Asylsuchende und andere bedürftige Gruppen. Das Ankunftszentrum in Berlin, das das Unternehmen im Auftrag des Landes Berlin betreibt, ist eine zentrale Anlaufstelle für die Aufnahme, Versorgung und Betreuung von Menschen, die einen Asylantrag stellen[5|.
• Beratung & Unterstützung: Das Unternehmen berät und unterstützt Menschen in verschiedenen Lebenslagen, um ihnen die notwendigen Ressourcen und Fähigkeiten zu vermitteln, die für ein selbstbestimmtes Leben erforderlich sind.
• Begegnung & Begleitung: Tamaja fördert Begegnungen und begleitet Menschen, um soziale Integration und Teilhabe zu fördern. Dies geschieht durch verschiedene Veranstaltungen und Initiativen, die darauf abzielen, Vertrauen aufzubauen und gesellschaftliche Diskurse zu fördern[1][3].

Das Ziel von Tamaja ist es, Menschen zu unterstützen, damit sie selbständig und sicher ihren eigenen Weg in die und mit der Gemeinschaft gehen können. Das Unternehmen steht für die Werte der Selbstbestimmung, des friedlichen Miteinanders und der Gleichberechtigung. Es engagiert sich aktiv gegen Diskriminierung und für die Schaffung einer Gemeinschaft, in der jeder Mensch die gleiche Chance hat, das Leben nach seinen eigenen Wünschen zu gestalten[1][3].

Tamaja entwickelt Konzepte und beteiligt sich am öffentlichen und politischen Diskurs, um nachhaltig akzeptierte Lösungen zu finden. Das Unternehmen organisiert verschiedene Veranstaltungen, wie das "Little Social Festival" und das "Festival of Respect", die darauf abzielen, Menschen zusammenzubringen und soziale Kohäsion zu fördern. Diese Events sind oft barrierefrei gestaltet und legen einen besonderen Fokus auf Gesundheit, Sicherheit und Diversity[5].

Tamaja setzt sich stark für Diversity und Inklusion ein. Das Unternehmen bietet Stellen an, bei denen Sprachkenntnisse wie Vietnamesisch wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich sind, und organisiert Roundtable-Events, um die Strategien für Diversity, Equity und Inclusion (DEI) zu diskutieren und zu verbessern. Die Veranstaltungen sind oft kostenlos und offen für alle Interessierten[5].

Tamaja hat einen guten Ruf als Arbeitgeber. Mitarbeiter bewerten das Unternehmen durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten und empfehlen es in 56% der Fälle weiter. Die Arbeitsatmosphäre, der Kollegenzusammenhalt und die interessanten Aufgaben werden besonders positiv hervorgehoben[2][5].

Tamaja Soziale Unternehmen GmbH ist somit ein engagiertes und innovatives Unternehmen, das sich für die Förderung von Selbständigkeit, sozialer Integration und einem friedlichen Miteinander einsetzt. Durch seine vielfältigen Initiativen und Veranstaltungen leistet Tamaja einen wichtigen Beitrag zur Gestaltung einer inklusiveren und gerechteren Gesellschaft.

• 1 - https://tamaja.de
• 2 - https://www.kununu.com/de/tamaja-berlin1/kommentare
• 3 - https://www.xing.com/pages/tamaja
• 4 - https://tamaja.de/impressum/
• 5 - https://www.kununu.com/de/tamaja-berlin1