

Pi Casa gGmbH
Die Pi-Casa gGmbH in Düsseldorf und Krefeld bietet engagierte Betreuung und Bildung für Kinder in Kitas und Tagespflege. Mit Fokus auf lebenslanges Lernen und kreative Entwicklung fördert das Unternehmen enge Erziehungspartnerschaften mit Eltern.
Unternehmensbeschreibung: Pi-Casa gGmbH
bearbeitenDie Pi-Casa gGmbH ist ein Unternehmen, das sich auf die Betreuung und Bildung von Kindern spezialisiert hat. Mit Standorten in Düsseldorf und Krefeld bietet das Unternehmen eine Vielzahl von Dienstleistungen an, die sich auf Kindertagesstätten und Kindertagespflege konzentrieren.
Schlüsselprodukte und -dienstleistungen
bearbeiten- Kindertagesstätten: In den Kitas werden Kinder bis zur Einschulung in Gruppen von 10 bis 20 Kindern betreut, entsprechend den landesrechtlichen Vorgaben.
- Kindertagespflege: Diese umfasst haushaltnahe Betreuungen von höchstens 9 Kindern pro Einrichtung, insbesondere für Kinder bis zur Vollendung des dritten Lebensjahres.
Hauptmission und Werte
bearbeitenDie Pi-Casa gGmbH steht für lebenslanges Lernen und kontinuierliche Weiterentwicklung. Ihr Logo, das Zeichen Pi, symbolisiert den Kreislauf des Wissens und der Bildung. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine enge Erziehungspartnerschaft mit den Eltern und betont die Bedeutung von Fantasie und Kreativität im Lernprozess.
Nachhaltigkeitsziele und Initiativen
bearbeitenObwohl spezifische Nachhaltigkeitsziele nicht explizit genannt werden, zeigt sich das Engagement für nachhaltige Bildung durch den Fokus auf kontinuierliche Weiterentwicklung und die Förderung von lebenslangem Lernen. Dies spiegelt sich in der pädagogischen Philosophie des Unternehmens wider.
Zusätzliche Informationen
bearbeitenDie Pi-Casa gGmbH wird von Petra Andries als Geschäftsführerin vertreten. Das Unternehmen betreibt mehrere Standorte in Düsseldorf und Krefeld, wobei die Hauptniederlassung in der Lenaustraße in Düsseldorf liegt. Trotz der Fokussierung auf Bildung und Betreuung gibt es auch Hinweise darauf, dass das Unternehmen als Arbeitgeber intransparente Strukturen und unangemessene Mitarbeiterkritik aufweist, was jedoch nicht direkt mit den Hauptdienstleistungen zusammenhängt[3].