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    #seniorenwohnen #altersgerecht #pflege

    PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gemeinnützige GmbH

    aus Berlin

    PARITÄTISCHES Seniorenwohnen gGmbH: Er bietet vielfältige Jobs in der Seniorenbetreuung & -pflege in Berlin. Wertschätzung & Teamarbeit prägen die Arbeit in den stationären Einrichtungen & betreuten Wohnungen. Werde Teil eines starken Teams!

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    Paritätisches Seniorenwohnen gGmbH: Eine Beschreibung

    Die Paritätische Seniorenwohnen gemeinnützige GmbH (PSW) ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Seniorenbetreuung und -pflege. Mit einer über 50-jährigen Geschichte bietet das PSW eine Vielzahl von Dienstleistungen, die sich auf die Bedürfnisse älterer Menschen konzentrieren.

    Schlüsselprodukte und Dienstleistungen

    • Vollstationäre Pflegeeinrichtungen: Das PSW betreibt fünf Seniorenwohnheime in den Berliner Bezirken Lichtenberg und Pankow, die insgesamt etwa 800 Pflegeplätze bieten[1][5].
    • Betreutes Wohnen: Am Standort Heckelberger Ring stehen 31 seniorengerechte betreute Wohnungen zur Verfügung[1][5].
    • Geschützte Wohngruppen: Spezielle Wohnbereiche für demenziell erkrankte Menschen sind in den Einrichtungen "Dr. Victor Aronstein" und "Heckelberger Ring" eingerichtet[2][4].

    Mission und Werte

    Die Mission des PSW besteht darin, den Bewohnern ein sicheres und vertrautes Umfeld zu bieten, in dem sie ein selbstbestimmtes Leben führen können. Wertschätzung und Respekt sind die Grundlagen der täglichen Arbeit, um den Bewohnern ein Gefühl der Sicherheit und des Wohlbefindens zu vermitteln[3][4].

    Nachhaltigkeitsziele und Initiativen

    Das PSW legt großen Wert auf Zusammenarbeit und Teamarbeit. Durch die enge Kooperation mit anderen Organisationen, wie dem Krankentransportdienst der Volkssolidarität Berlin, wird die Qualität der Pflege kontinuierlich verbessert[4]. Zudem ist das PSW seit 2021 Teil der Volkssolidarität Berlin, was die gemeinnützige Ausrichtung des Unternehmens unterstreicht[5].

    Aktuelle Entwicklungen

    Das PSW setzt sich für die kontinuierliche Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner ein. Durch regelmäßige Schulungen und den Austausch von Erfahrungen wird sichergestellt, dass die Pflegebedürfnisse der Bewohner optimal erfüllt werden[4]. Die Einbindung in die lokale Gemeinschaft und die Nähe zu Familienangehörigen sind ebenfalls wichtige Aspekte der Unternehmensphilosophie[1][3].

    Quellen: