Arbeitgeberprofil
Landesbetrieb Forst Brandenburg
Müllrose, DEWirkungsorientiertStaatlichKlima- & UmweltschutzBildung
Impact3Nachhaltigkeitsziele
Mitarbeitende11 bis 50
Über Landesbetrieb Forst Brandenburg
Der Landesbetrieb Forst Brandenburg (LFB) ist das staatliche Forstunternehmen des Landes Brandenburg. Er ist für die Bewirtschaftung, den Schutz und die nachhaltige Nutzung der Wälder, insbesondere der Landeswälder, verantwortlich. Die Kernaufgabe umfasst ökologische Konservierung, wissenschaftliche Forschung, wirtschaftliche Nutzung und öffentliche Bildung, um die langfristige Gesundheit und Produktivität der regionalen Waldökosysteme zu sichern. Der LFB ist zudem Bewilligungsbehörde für forstliche Förderungen und EU-Projekte und betreibt die Forstschule Kunsterspring für die Berufsausbildung. Er trägt maßgeblich zum Klimaschutz und zum Erhalt der biologischen Vielfalt bei.
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Nachhaltigkeitsziele
15: Leben an Land
Schutz und nachhaltige Nutzung von Waldökosystemen
Die Organisation gewährleistet die langfristige Gesundheit und Artenvielfalt der brandenburgischen Wälder durch ökologische Waldbewirtschaftung und Forschung.
Erhalt und Wiederherstellung der Waldlandschaften
Landesbetrieb Forst Brandenburg kümmert sich um den Schutz der Wälder, die Wiederherstellung geschädigter Gebiete und die Förderung der natürlichen Regeneration von Ökosystemen.
13: Maßnahmen zum Klimaschutz
Wälder als CO2-Senken im Klimaschutz stärken
Die nachhaltige Waldbewirtschaftung des Landesbetriebs Forst Brandenburg trägt zur Bindung von Kohlenstoff bei und unterstützt die Anpassung der Wälder an den Klimawandel.
Resiliente Waldökosysteme für den Klimawandel
Durch Schutzmaßnahmen und ökologische Bewirtschaftung fördert die Organisation die Widerstandsfähigkeit der Wälder gegen Wetterextreme und andere Klimaauswirkungen.
12: Nachhaltiger Konsum & Produktion
Nachhaltige Nutzung von Waldressourcen fördern
Die Organisation überwacht und bewirtschaftet die Holzmärkte, um eine verantwortungsvolle und langfristig produktive Nutzung der Waldressourcen zu gewährleisten.
Langfristige Produktivität durch nachhaltige Forstwirtschaft
Landesbetrieb Forst Brandenburg gewährleistet durch umsichtige Bewirtschaftung die dauerhafte Verfügbarkeit von Waldprodukten, ohne die natürlichen Grundlagen zu erschöpfen.
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FAQs
Q1Was ist die Kernaufgabe des Landesbetriebs Forst Brandenburg?+
Der Landesbetrieb Forst Brandenburg (LFB) ist für die Bewirtschaftung, den Schutz und die nachhaltige Nutzung der Wälder im Land Brandenburg, insbesondere der Landeswälder, zuständig. Seine Kernaufgabe umfasst ökologische Konservierung, wissenschaftliche Forschung, wirtschaftliche Nutzung und öffentliche Bildung, um die langfristige Gesundheit und Produktivität der regionalen Waldökosysteme zu sichern.
Q2Wo finde ich Stellenangebote des Landesbetriebs Forst Brandenburg?+
Aktuelle Stellenangebote des Landesbetriebs Forst Brandenburg finden Interessierte direkt auf der offiziellen Karriereseite der Organisation. Besuchen Sie hierfür: https://forst.brandenburg.de/lfb/de/service/stellenangebote/
Q3Zu welchen UN-Nachhaltigkeitszielen (SDGs) trägt der Landesbetrieb Forst Brandenburg bei?+
Der Landesbetrieb Forst Brandenburg leistet einen primären Beitrag zum UN-Nachhaltigkeitsziel 15 „Leben an Land“. Darüber hinaus trägt die Organisation sekundär zu den Zielen 13 „Maßnahmen zum Klimaschutz“ und 12 „Nachhaltige/r Konsum und Produktion“ bei.
Q4Wo ist der Landesbetrieb Forst Brandenburg tätig und wie ist er strukturiert?+
Der Landesbetrieb Forst Brandenburg ist im gesamten Bundesland Brandenburg tätig und hat seinen Hauptsitz in Müllrose. Er ist in verschiedene spezialisierte Einheiten gegliedert, darunter mehrere Forstämter und Forstbetriebe, ein Landeskompetenzzentrum für Forschung sowie die Forstschule Kunsterspring für die berufliche Ausbildung.
Q5Bietet der Landesbetrieb Forst Brandenburg eigene Ausbildungsmöglichkeiten an?+
Ja, der Landesbetrieb Forst Brandenburg betreibt die Forstschule Kunsterspring, die für die berufliche Ausbildung im Bereich der Forstwirtschaft zuständig ist. Hier werden Fachkräfte für die vielfältigen Aufgaben im Wald ausgebildet.
