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    #gesundheitsversorgung #medizinischeinnovation #patientenwohl

    Kreiskliniken Reutlingen gGmbH

    aus Reutlingen

    Die Kreiskliniken Reutlingen GmbH ist der größte kommunale Arbeitgeber in der Region und bietet umfassende medizinische Dienstleistungen. Mit rund 2.500 Mitarbeitern setzen sie auf Menschlichkeit, Innovation und Nachhaltigkeit, um eine hochwertige Patientenversorgung zu gewährleisten.

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    Kreiskliniken Reutlingen GmbH: Ein Überblick

    Die Kreiskliniken Reutlingen GmbH ist ein führendes Gesundheitsunternehmen in der Region Reutlingen, Baden-Württemberg. Als größter kommunaler Arbeitgeber der Region beschäftigt das Unternehmen rund 2.500 Mitarbeiter und bietet umfassende medizinische Dienstleistungen an[1][3].

    Hauptstandorte und Dienstleistungen

    • Klinikum am Steinenberg in Reutlingen: Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen und der Paracelsus Medizinische Privatuniversität Salzburg. Es verfügt über zahlreiche Kompetenzzentren wie das Brustzentrum, Darmzentrum und Krebszentrum[3].
    • Albklinik in Münsingen: Spezialisiert auf Grundversorgung mit Schwerpunkt auf Schmerztherapie[3].
    • MVZ Gammertingen: Ergänzt das medizinische Leistungsspektrum durch ambulante Versorgung.

    Mission und Werte

    Die Kreiskliniken Reutlingen setzen sich für eine hochwertige medizinische Versorgung ein, die auf Menschlichkeit, Innovation und Nachhaltigkeit basiert. Der Fokus liegt auf der Zufriedenheit und Gesundheit der Patienten, wobei moderne Medizintechnik und Diagnostik genutzt werden, um eine schnelle und bestmögliche Genesung zu ermöglichen[2].

    Nachhaltigkeit und Initiativen

    Das Unternehmen engagiert sich in verschiedenen Bereichen:

    • Digitalisierung: Projekte wie das HeimDoc-Programm nutzen Telemedizin und digitale Geräte zur Betreuung von Heimpatienten[5].
    • Innovation: Integration von Technologien wie AR und VR in der Ausbildung zur Verbesserung der Patientenversorgung[5].
    • Vielfalt und Inklusion: Kooperationen zur Gewinnung von Fachkräften mit Migrationshintergrund fördern die kulturelle Vielfalt im Unternehmen[5].
    • Langjährige Mitarbeiterbindung: Jubilare werden gewürdigt, da sie ein wichtiger Teil der Unternehmenskultur sind[5].

    Patientenversorgung

    Die Kreiskliniken bieten eine umfassende gastronomische Versorgung, individuelle Wahlleistungen und moderne Einrichtungen. Patienten haben Zugang zu kostenlosen Internetdiensten und einem eigenen TV-Programm mit gesundheitsrelevanten Inhalten[4]. Die Palliativstation bietet spezielle Betreuung und Therapien für Patienten und Angehörige[5].

    Quellen: