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    #kita #frühpädagogik #saarland

    Kath. Kindertagesstätte St. Josef

    aus Dillingen/Saar

    Die Katholische KiTa gGmbH Saarland ist ein großer Träger von Kitas im Saarland. Sie bietet vielfältige Betreuungsangebote, fördert Kinder ganzheitlich und legt Wert auf christliche Werte, Vielfalt und Inklusion. Sie bietet gute Karrierechancen und Weiterbildungen.

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    Unternehmensbeschreibung: Katholische KiTa gGmbH Saarland

    Die Katholische KiTa gGmbH Saarland ist ein führender gemeinnütziger Träger von Kindertageseinrichtungen im Saarland. Als anerkannter freier Träger der Jugendhilfe erfüllt das Unternehmen den gesetzlichen Auftrag der Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern.

    Schlüsselprodukte und -dienstleistungen

    • Betreuungsangebote: Die KiTa gGmbH Saarland bietet in ihren 154 Einrichtungen verschiedene Betreuungsformen an, darunter Regel- und Ganztagsbetreuung sowie spezialisierte Angebote wie Krippe und Hort. Besonders im Bereich der Krippe wird das Angebot kontinuierlich erweitert[1][2][5].
    • Pädagogische Konzepte: Die Einrichtungen setzen auf kreative und soziale Bildungsansätze, um die Entwicklung der Kinder zu fördern.

    Hauptmission und Werte

    • Erziehung und Bildung: Die Mission des Unternehmens basiert auf dem christlichen Wertekanon und zielt darauf ab, Kinder in ihrer Entwicklung sicher zu begleiten und zu fördern[2][3].
    • Vielfalt und Inklusion: Die KiTa gGmbH Saarland schätzt Vielfalt und fördert eine inklusive Gemeinschaft, in der alle Mitarbeiter unabhängig von ihrer Herkunft und Religion willkommen sind[3].

    Nachhaltigkeitsziele und Initiativen

    Obwohl explizite Nachhaltigkeitsziele nicht erwähnt werden, zeigt das Unternehmen durch seine kontinuierlichen Investitionen in Mitarbeiterweiterbildung und sein Engagement für die Interessen der Kinder und Familien ein starkes soziales Bewusstsein. Zudem betont es die Förderung von Kreativität und sozialen Kompetenzen bei den Kindern.

    Als Arbeitgeber

    Die KiTa gGmbH Saarland beschäftigt etwa 3.300 Mitarbeiter, darunter viele pädagogische Fachkräfte sowie Berufsgruppen wie Hauswirtschaftskräfte und Hausmeister. Das Unternehmen bietet interessante Aufgabengebiete, gute Aufstiegsmöglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildungen an[5]. Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) für das Bistum Trier[5].

    Quellen: