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    vor 11 Tage
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    Vollzeit
    Junior
    Mid-Level
    30.09.24
    #frankfurtUAS#angewandteWissenschaft#diversity

    Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in im Projekt RADLÄR - Radlogistik im ländlichen Raum

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    Einführung

    Die Frankfurt University of Applied Sciences sucht eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in für das Projekt RADLÄR, das sich mit Radlogistik im ländlichen Raum beschäftigt.

    Aufgaben

    • Inhaltliche Unterstützung des Forschungsprojekts RADLÄR (Radlogistik im ländlichen Raum) und des Forschungsschwerpunkts Logistik allgemein (national und international)
    • Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Prozesssimulationen
    • Konzeption und Durchführung von Workshops, Experteninterviews und Befragungen
    • Erstellung von Fachveröffentlichungen und Pressetexten
    • Akquise von Drittmittelprojekten
    • Unterstützung in der Lehre

    Voraussetzungen

    • Wissenschaftlicher Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Logistik, Mobilität oder Vergleichbares (Master oder Diplom (Uni))
    • Erfahrungen mit Simulationssoftware
    • Kenntnisse in der empirischen Sozialforschung sind hilfreich
    • Erfahrungen in der Logistik, dem Wirtschaftsverkehr und/oder Radverkehrsplanung sind wünschenswert
    • Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie zielgerichtetes Handeln
    • Fähigkeit des eigenständigen Verfassens von gut strukturierten und nachvollziehbaren Texten
    • Sehr gute Kenntnisse von EDV-Anwendungen (MS-Office)
    • Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse
    • Sicheres Auftreten, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
    • Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität
    • Ausgeprägte Bereitschaft zur fachbezogenen Weiterbildung

    Benefits

    • Familiengerechte Hochschule
    • Mobiles Arbeiten
    • Attraktive Sozialleistungen
    • 30 Tage Urlaub
    • Gute Verkehrsanbindung
    • Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
    • Gute Einarbeitung und regelmäßiges Feedback sowie offene und freundliche Arbeitsatmosphäre
    • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Angemessene Verdienstmöglichkeiten (Jahressonderzahlung) sowie weitere attraktive soziale Leistungen (Vertrauensarbeitszeit, Landesticket Hessen, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen)
    • Sicherer Arbeitsplatz im Dienste des Landes Hessen und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
    • Ein umfangreiches Angebot von Hochschulveranstaltungen zu Gesellschaft, Kultur und Sport
    vor 11 Tage

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