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    vor 15 Tagen
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    #bevölkerungsforschung#demografie#migration

    Wissenschaftliche Mitarbeiterin/wissenschaftlichen Mitarbeiter (Post-Doc) (w/m/d) für FReDA - Das familiendemografische Panel

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    Einführung

    Das Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BiB) in Wiesbaden sucht eine/einen Wissenschaftliche Mitarbeiterin/wissenschaftlichen Mitarbeiter (Post-Doc) (w/m/d) für FReDA - Das familiendemografische Panel.

    Aufgaben

    • Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung von FReDA und des GGS
    • Konzeption und Durchführung der Erstellung von Datensätzen im Rahmen des GGS
    • Unterstützung bei der Dokumentation von Datenprodukten
    • Auswertungen von Datensätzen wie FReDA und GGS mit fortgeschrittenen quantitativen Analysemethoden
    • Publikation der Forschungsergebnisse in internationalen Fachzeitschriften und Präsentation der Befunde auf nationalen und internationalen Konferenzen
    • Unterstützung und Beratung des Bundesministeriums des Innern und für Heimat und der Fachressorts

    Voraussetzungen

    • Ein mit einem Master abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in den Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften (vorzugsweise in Psychologie, Economics, Soziologie)
    • Promotion oder baldiger Promotionsabschluss
    • Fundierte Kenntnisse im Bereich der soziologischen, psychologischen, ökonomischen oder sonstigen Familienforschung
    • Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in quantitativen empirischen Forschungsmethoden und mit Programmen wie Stata, R oder SAS
    • Fundierte Kenntnisse im Bereich von Fragebogenentwicklung oder Datenaufbereitung
    • Kenntnisse bei der Erstellung von lebenslaufbezogenen Paneldatensätzen sind von Vorteil
    • Erfahrung im Verfassen wissenschaftlicher Publikationen in deutscher und englischer Sprache
    • Erfahrung im Projektmanagement sind von Vorteil
    • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Interesse an Politikberatung
    • Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen und ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
    • Lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
    • Genderkompetenz

    Benefits

    • International vernetzte Forschungseinrichtung
    • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
    • Individuelle Unterstützung der Weiterentwicklung
    • Übliche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
    • Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
    • Möglichkeiten zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten und Homeoffice
    • Zuschuss zum Job-Ticket
    • Möglichkeit zur Verbeamtung auf einigen Positionen
    vor 15 Tagen

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