vor 15 Tagen
Vollzeit
Teilzeit
Mid-Level
30.09.24
#universität#hochschule#bildung
Web-Content-Manager / Web-Producer (m/w/d) für anspruchsvollen Uni-Web-Relaunch gesucht! (50 – 100 %, befristet auf 2 Jahre)
Entdecke 42 weitere Jobs wie diesen
Jetzt Account erstellen und wir matchen dich automatisch mit den relevantesten Jobmöglichkeiten.
Der folgende Stellentext wurde von uns automatisch zusammengefasst.
Einführung
Die Universität Hohenheim sucht einen Web-Content-Manager / Web-Producer (m/w/d) für den Web-Relaunch, um die Web-Seiten der Uni in eine aktuelle TYPO3-Version zu migrieren.
Aufgaben
- Redaktionelle Inhalte der zentralen Web-Seiten pflegen und nach einem Migrationsplan ins neue System umziehen
- Web-Seiten-Bereiche gemeinsam mit den Fachredaktionen neu strukturieren und überarbeiten
- Beratung der Einrichtungen zu Möglichkeiten des neuen TYPO3-Systems und zum Prozess der Migration ihrer Web-Seiten
Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom FH) oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Medien, Kommunikation, Web-Content-Management, Online-Redaktion, Medienwirtschaft oder einer verwandten Disziplin
- Leidenschaft für Web-Inhalte in Text/Bild/Ton und für Struktur und Organisation von Web-Angeboten
- Erfahrung mit Web-Content-Management-Systemen (insbesondere TYPO3)
- Erfahrung mit Web-Relaunches von Vorteil
- Erfahrung im Umgang mit Programmen zur Bearbeitung von Web-Inhalten (Textverarbeitung, Grafikprogramme und andere)
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Konzeptionelles Denken und Fähigkeit zum strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeiten
Benefits
- Interdisziplinäres Hammer-Team mit flacher Hierarchie
- Ein wegweisendes Großprojekt: der umfangreichste Web-Relaunch in der Uni-Geschichte
- Vielseitige Aufgaben von der Konzeption bis zur Umsetzung
- Eigenverantwortliches und agiles Arbeiten mit reichlich kreativen Freiräumen
- Arbeitsplatz auf einem wunderschönen Uni-Campus im Schloss mit Blick auf den Park
- Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und mobiles Arbeiten
- Attraktive Vergütung: Eingruppierung bis TV-L E11 möglich
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsprogramme sowie individuelle Entwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
- Zuschuss zum ÖPNV und betriebliche Altersvorsorge
vor 15 Tagen
Verweise auf baito
Du findest gut, was wir machen? Du kannst uns dabei unterstützen. Gib bei deiner Bewerbung an, dass du die Stelle bei baito gefunden hast.