(Lead) Berater*in für internationale Zusammenarbeit mit Schwerpunkt Evaluation und empirische Sozialforschung

Stellenanzeige: (Lead) Berater*in für Entwicklungszusammenarbeit

Standorte: Berlin, Hamburg oder Köln

Die Syspons GmbH sucht ab sofort zur Verstärkung unseres Teams eine*n (Lead) Berater*in für Entwicklungszusammenarbeit mit einem Schwerpunkt auf Evaluation und empirischer Sozialforschung. In diesen Projekten unterstützen wir öffentliche Organisationen im In- und Ausland dabei, ihren Beitrag zu gesellschaftlichen Innovationen zu leisten, ihre Wirkungen zu stärken und die Arbeitsweise zu verbessern.

Über uns

Die Syspons GmbH ist ein Beratungsunternehmen für gesellschaftliche Innovation mit Sitz in Hamburg, Berlin und Köln. Wir beraten international tätige Organisationen in Projekten der Hochschullehre und -forschung sowie (Berufs-)Bildung und unterstützen öffentliche Institutionen, Bundesministerien, Stiftungen und Non-Profit-Organisationen dabei, ihre positive gesellschaftliche Wirkung zu maximieren.

Aufgabenprofil

• Mitarbeit und Management in Evaluationen und Projekten der internationalen Zusammenarbeit (überwiegend im öffentlichen Sektor)
• Durchführung von Struktur-, Dokumenten- und Prozessanalysen und Bedarfsanalysen
• Programmevaluation und -monitoring
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer methodischen Ansätze und Tools
• Mitwirkung an der Akquisition neuer Projekte
• Mitwirkung an der Entwicklung des Unternehmens und Einbringen eigener Ideen.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) mit Schwerpunkt auf internationale Beziehungen, Entwicklungszusammenarbeit, Soziologie, Politikwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Entwicklungsstudien (oder vergleichbar)
• Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Evaluationsmethodik und/oder Methoden der empirischen Sozialforschung
• 1-3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Evaluation, Monitoring oder empirischen Sozialforschung
• Praktische Erfahrungen in der internationalen Zusammenarbeit oder für Organisationen der internationalen Zusammenarbeit
• Aktives Mitdenken in Projekten, Verantwortung übernehmen und Aufgaben eigenständig und zuverlässig ausführen
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell auf das Wesentliche zu reduzieren; strukturiertes und systematisches Arbeiten
• Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie hohe Kundenorientierung
• Erfahrung in Monitoring und Evaluation entlang der OECD-DAC Kriterien sowie in der Erhebung, Auswertung, Interpretation und Darstellung von empirischen Daten (qualitativ und/oder quantitativ) von Vorteil
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen, insbesondere Französischkenntnisse sind von Vorteil)
• Freude an der Arbeit im Team.

Unser Angebot

• Die besten Ideen zählen, nicht die formalen Hierarchien
• Hohes Maß an eigenständiger Gestaltung und Selbstbestimmung
• Motiviertes und offenes Team mit hoher Kollegialität
• Spannende und abwechslungsreiche Projektarbeit im direkten Kundenkontakt
• Chance, unternehmerisch aktiv zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen
• Flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeitsmöglichkeiten
• Deutschlandticket zum günstigeren Preis über unseren Arbeitgeberzuschuss
• Möglichkeit zur Business Urban Sports Club-Mitgliedschaft
• Diversität wird gefördert, unabhängig von Herkunft oder Diskriminierungserfahrungen.

Erfüllst du nicht jede einzelne Anforderung? Studien zeigen, dass Frauen, Menschen mit Migrationsgeschichte und andere Menschen mit Diskriminierungserfahrungen sich weniger wahrscheinlich auf Stellenausschreibungen bewerben, sofern sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Wir ermutigen dich, dich trotzdem zu bewerben, wenn du Interesse an dieser Stelle hast.

Bewerbung

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bitte sende deine Bewerbung (kurzes Motivationsschreiben, Lebenslauf ohne Foto, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung und frühestes Einstiegsdatum) über den untenstehenden Bewerbungslink zu. Bei Rückfragen wende dich gern an Nora Krauter (no**.*******er@s******s.com).

Wir führen fortlaufend Bewerbungsgespräche und stellen ein, sobald wir eine*n geeignete*n Bewerber*in gefunden haben.