Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Bereich der Offenen Kinder- und Jugendarbeit

Arbeitgeber: Kreis Herford

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld: Gesundheit, Sport u. Soziales
Ort: Herford
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
Anstellungsdauer: Unbefristet
Bewerbungsfrist: 03.05.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe: Gehobener Dienst | TVöD-VKA E 12

Kontakt:
Herr Moritz Nunnenkamp
Telefon: +49 5221 1318916

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote. Die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote obliegt der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution, wenn Sie eine Frage oder Anmerkung haben oder sich für die Stelle bewerben möchten.

Die Kreisverwaltung Herford mit rund 1.300 Beschäftigten bietet Ihnen interessante, fachlich anspruchsvolle und verantwortungsvolle Einsatzmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

Im Amt Beratung und Förderung von Kindern, Jugendlichen und Familien, Abteilung 52.1 – Jugendförderung und Schulsozialarbeit – sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Bereich der Offenen Kinder- und Jugendarbeit zu besetzen.

Wir suchen Sie für die folgenden Standorte:

Jugendzentrum Kleinbahnhof in Enger (unbefristet in Vollzeit)
Jugendzentrum Charlottenburg in Spenge (unbefristet in Teilzeit mit 25 Wochenstunden)
Jugendzentrum „Treffpunkt“ in Rödinghausen (unbefristet in Teilzeit mit 30 Wochenstunden oder befristet für die Dauer eines Jahres in Vollzeit)

Was erwartet Sie?

Die Kreisverwaltung Herford ist ein modernes öffentliches Dienstleistungsunternehmen mit vielseitigen Aufgabenstellungen. Der Kreis Herford unterstützt als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich. Zum wiederholten Male wurde der Kreisverwaltung deshalb die Unternehmensauszeichnung "Ausgezeichnet Familienfreundlich" verliehen. Mit dem Betreuten Spielzimmer bieten wir zudem ein Betreuungsangebot für Beschäftigtenkinder außerhalb einer Regelbetreuung an.

Aufgabenbereich:

Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

Organisation der Einrichtung der Offenen Kinder- und Jugendarbeit
- Aufrechterhaltung und Betreuung des Offenen Bereiches der Einrichtung
- Vorhalten von niederschwelligen Treffpunktangeboten (Spiel- und Sportangebote)
- Beratung von Kindern und Jugendlichen in alltagsrelevanten Fragen
- Organisation und Durchführung von geschlechtsgerechten Angeboten, Angeboten zur Stärkung und von kulturellen Angeboten für Kinder und Jugendliche
- Prävention / erzieherischer Kinder- und Jugendschutz
- Interkulturelle Bildung im Sinne des Kinder- und Jugendförderungsgesetz
Kooperation Jugendarbeit und Schule
- Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit mit den Schulen vor Ort
- Organisation und Durchführung von Kooperationsprojekten
Initiierung sozialraumorientierter Angebote
- Mitarbeit an Projekten und Arbeitskreisen im Sozialraum
- Ansprechpartnerin / Ansprechpartner für alle Kinder und Jugendlichen
- Organisation und Durchführung von dezentralen Angeboten
- Aufsuchende Angebote
Partizipation
- Beteiligung von Kindern und Jugendlichen entsprechend ihrem Entwicklungsstand in den sie betreffenden Angelegenheiten
- Entwicklung von geeigneten Methoden zur Beteiligung von Kindern und Jugendlichen

Die Aufgabe der Stelle „Digitale Offene Kinder- und Jugendarbeit“ ist es, alle zuvor genannten Angebote der stationären Offenen Kinder- und Jugendarbeit in den digitalen Raum zu spiegeln.

Anforderungsprofil – das erwarten wir von Ihnen:

Abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor) in einem der folgenden Bereiche:
- Sozialarbeiterin/ Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogin/ Sozialpädagoge mit staatlicher Anerkennung
- Diplom Pädagogin/ Diplom Pädagoge
- Bachelor Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung
- Bachelor Erziehungswissenschaften
- Bachelor Pädagogik der Kindheit
Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und bringen die Bereitschaft mit, Ihren PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen.
Nachweis über den vollständigen Masernschutz.
Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
Selbständige Arbeitsweise und hohe Veränderungskompetenz.
Besonders digitales, medienaffines Grundverständnis für die digitale Offene Kinder- und Jugendarbeit.

Wichtige Informationen für Sie:

Die Vergütung der Tätigkeit erfolgt, je nach persönlichen Voraussetzungen, nach der Entgeltgruppe S11b bzw. S12 TVöD.

Die Stelle steht allen Bewerbenden offen, unabhängig ihrer geschlechtlichen Identität. Teilzeitarbeit ist möglich, wenn die ganztägige Besetzung der Stelle sichergestellt ist. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Schwerbehindertenrechts bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt:

Fachliche Rückfragen beantwortet Ihnen im Amt Beratung und Förderung von Kindern, Jugendlichen und Familien, Herr Rahe, Tel.: 05221/13-1420.

Rückfragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen in der Abteilung Personal- und Organisationsentwicklung Frau Lübbing Tel.: 05221/13-18907.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.05.2025.