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    vor 15 Tagen
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    Teilzeit
    Junior
    Mid-Level
    #sozialwerk#sachsenAnhalt#sozialeDienstleistungen

    Sozialpädagoge (m/w/d)

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    Einführung

    Das Haus „ZuVerSicht“ wurde insbesondere für Mädchen und Jungen mit langen Aufenthaltsperspektiven konzipiert. Innerhalb des stationären Rahmens fördern wir die jungen Menschen durch eine Verbindung von Alltagserleben mit pädagogischen und therapeutischen Angeboten in ihrer Entwicklung.

    Aufgaben

    • Betreuung und Begleitung der Kinder innerhalb der Gruppe
    • Förderung kindgerechter Fähigkeiten, das Erkennen eigener Stärken und deren bewusste Nutzung im Alltag
    • Entwicklungsförderung durch Verbindung von Alltagserleben mit pädagogischen + therapeutischen Angeboten
    • Planvolle Ausgestaltung der Hilfe, Netzwerkarbeit und Eltern- bzw. Familienarbeit
    • Entwicklung vielfältiger Angebote für Kinder, Jugendliche und Familien(-systeme)
    • Offene vertrauensvolle Kooperation mit Jugendämtern, Schulen usw.

    Voraussetzungen

    • Staatlich anerkannter Sozialpädagoge (oder vergleichbarer Abschluss)
    • Begonnene bzw. abgeschlossene systemische Weiterbildung ist wünschenswert; Bereitschaft zur zeitnahen Weiterbildung ist erforderlich
    • Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
    • Führerschein Klasse B
    • Intensive Beziehungen zu Eltern und jungen Menschen eingehen
    • Lebensgeschichten der Eltern und jungen Menschen achten
    • Zutrauen in Menschen haben
    • Konflikte aushalten, Entscheidungen treffen und Verantwortung übernehmen
    • Konstruktiv im Team engagieren
    • Eigenes Handeln reflektieren und kommunikative Handlungskompetenzen weiterentwickeln

    Benefits

    • Berufliche Entwicklung in einem der profiliertesten Jugendhilfeträger der Region
    • Pünktliche Vergütung nach dem PARITÄTISCHEN Entgelttarifvertrag
    • Jahreszuwendung, arbeitgeberunterstützte Altersversorgung, Kinderbetreuungszuschuss
    • 30 Tage Jahresurlaub
    • Fahrradleasing mit BusinessBike
    • Gesundheitsfördernde Unternehmenskultur
    • Kontinuierliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
    • Kollegiale Arbeitsatmosphäre und wertschätzende Mitarbeiterkultur
    vor 15 Tagen

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