vor 15 Tagen
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#socialimpact#betreuung#sozialearbeit
Sozialarbeiter tinnen (m/w/d) Unterkünfte für Geflüchtete
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Der folgende Stellentext wurde von uns automatisch zusammengefasst.
Einführung
Der AWO Kreisverband Berlin-Mitte e. V. sucht ab sofort mehrere Sozialarbeiter extbackslash*in (m/w/d) für Unterkünfte für Geflüchtete.
Aufgaben
- Sozialpädagogische Betreuung von erwachsenen Geflüchteten und ihren Familien
- Umsetzung der vertraglich vereinbarten Leistungen und Erfüllung der Qualitätsanforderungen
- Führen der Erstaufnahme- und Clearinggespräche mit neu ankommenden Bewohner extbackslash*innen
- Erstellung von Unterstützungsangeboten in Zusammenarbeit mit der/dem Sozialbetreuer extbackslash*in
- Sozialberatung der Bewohner extbackslash*innen und ggf. Weiterleitung an Fachberatungsstellen
- Ermittlung besonderer Schutzbedarfe und Weiterleitung an Fachstellen und Fachärzte
- Organisation und Durchführung von geschlechtsspezifischen und/oder fachbezogenen Informations- und Beratungsangeboten
- Führung der Auszugsgespräche mit Bewohner extbackslash*innen und Erstellung der erforderlichen Unterlagen
- Pflege der Bewohner extbackslash*innen-Akte
- Unterstützung von Kooperationen und Vernetzungen für die Bedarfe und die Integration der geflüchteten Menschen
- Mitarbeit im Qualitätsmanagement
Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium im Bereich Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit oder mindestens sechs Jahre nachweisbare Erfahrung
- Erfahrungen in der Arbeit mit Geflüchteten
- Diversity-Kompetenz, interkulturelle Kompetenz
- Sicherheit im Umgang mit der Zielgruppe
- Gute Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert
- Zuverlässige, sorgfältige und flexible Arbeitsweise
- Eigenverantwortliches Arbeiten und Einsatzbereitschaft
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
- Bekenntnis und Einstehen zum Leitbild der Arbeiterwohlfahrt
Benefits
- Abwechslungsreiches, anspruchsvolles und spannendes Aufgabengebiet
- Flache Hierarchien und beteiligungsorientierte Unternehmenskultur
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jährlich 6 Wochen Urlaub und zusätzlich 24.12. sowie 31.12. arbeitsfrei
- Vergütung nach dem Tarifvertrag der AWO Berlin in die Entgeltgruppe S 12
- Sonderzahlungen im Juli und November
- Mobilitätszuschuss von 15 € bei Nutzung des ÖPNV oder Fahrrad
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Urban Sports Club
- Konfliktlösungsstelle zum Umgang mit Konflikten und Fällen von Diskriminierung
vor 15 Tagen
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