Social Media Manager:in (m/w/d)

Einführung

Der Deutsche Evangelische Kirchentag sucht einen Social Media Manager (m/w/d) zur Weiterentwicklung und Pflege der Social Media Kanäle des Kirchentages. Zu den Aufgaben gehören die Planung und Analyse von Social Media Projekten und Kampagnen, die Begleitung von Film- und Fotoproduktionen, die Identifizierung und Begleitung von Influencern im christlichen Kontext, die redaktionelle Content Planung, die Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Partnern, die Unterstützung von Presse- und Marketingaktionen, die Erstellung von Reportings, die Identifikation und Bewertung von Trends im Social Media Umfeld sowie die Planung, Organisation und Leitung der Multimediaredaktion während der Veranstaltungstage. Das Anforderungsprofil umfasst ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Online-) Marketing/Kommunikation oder mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, praktische Erfahrungen in den Bereichen Social Media und Content Management, fundiertes technisches und fachliches Know-How der gängigen Social Media Plattformen, Basiswissen der Adobe Creative Cloud sowie Kenntnisse in den Programmen Adobe InDesign, Adobe Photoshop und Adobe Illustrator, Erfahrung in kreativer Bildsprache und digitalem Storytelling sowie in der Erstellung von Kampagnen, ein Gespür für Trends, Kreativität, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und die Bereitschaft, sich in die speziellen Anforderungen einer komplexen Veranstaltung einzuarbeiten. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31. Juli 2025 und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden. Es besteht die Option zum mobilen Arbeiten. Der Arbeitsort ist das Büro des Deutschen Evangelischen Kirchentages in Fulda oder Hannover. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an AVR DD Entgeltgruppe 7. Bewerbungen von Menschen mit Beeinträchtigung/Behinderung aller Nationen, Konfessionen und Religionen, verschiedenster sexueller Orientierungen und Weltanschauungen sind ausdrücklich willkommen.