vor 15 Tagen
Teilzeit
Mid-Level
#wundversorgung#medTech#sozialesEngagement
Social Media Manager mit Pflege-Background (m/w/d) Teilzeit
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Einführung
Dr. Ausbüttel ist ein stark wachsendes, zukunftsorientiertes Familienunternehmen aus der MedTech-Branche mit über 200 Mitarbeitern in Dortmund. Wir suchen einen Social Media Manager mit Pflege-Background, der sich für Social Media begeistert und praktische Erfahrung in der Pflege hat.
Aufgaben
- Entwicklung und Überwachung der Social Media Strategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie und den Kundenbedürfnissen der Pflege mit dem Schwerpunkt Wundversorgung
- Verantwortung der Social Media Kanäle Instagram und Facebook und Aufbau der Community rund um das Thema Wundversorgung und DRACO
- Erstellung und Koordination von Redaktionsplänen und Content
- Entwicklung von Kriterien zur Messung und Anpassung der Social Media Beiträge
- Verknüpfung des beruflichen Alltags als Pflegekraft über Storytelling mit Produkten und Services des Unternehmens
- Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen, z.B. Kooperationspartner und Agenturen
- Beobachtung von Trends im Social Media Bereich und Entwicklung neuer Formate für die Zielgruppe Pflege mit dem Schwerpunkt Wundversorgung
Voraussetzungen
- Aktuelles Tätigkeitsfeld in der ambulanten oder stationären Pflege und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung nach der erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung
- 16-30 Stunden Arbeitszeit pro Woche
- Gute Kenntnisse in der Wundversorgung, ergänzt durch Fort- und Weiterbildungen (z.B. Wundexperte ICW)
- Erste Erfahrungen in der Erstellung von Social Media Content über die Kanäle Facebook und Instagram
- Interesse und Leidenschaft für Social Media
- Kommunikationsstärke und Organisationstalent
Benefits
- Einen Job mit Sinn, bei dem soziales Engagement und wirtschaftliches Wachstum im Einklang stehen
- Kurze Entscheidungswege, Freiräume und Selbstverantwortung für fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Integrative Kultur der Chancengleichheit in einem wertegetragenen Arbeitsumfeld
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Aktionen
- Flexible Zeitgestaltung zwischen Remote Work und Büro
- Strukturiertes Onboarding und Begleitung durch Mentoring
- Netzwerken durch Austauschformate
vor 15 Tagen
Verweise auf baito
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