vor 15 Tagen
Vollzeit
Senior
#veränderung#kultur#beratung
Senior Consultant/Senior Manager Organisationsentwicklung
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Der folgende Stellentext wurde von uns automatisch zusammengefasst.
Einführung
Mach Dich bereit für eine Veränderung als Senior Consultant/Senior Manager im Bereich Organisationsentwicklung.
Aufgaben
- Entwicklung, Umsetzung und Leitung von Beratungsprojekten im öffentlichen Sektor mit Fokus Organisationsentwicklung
- Durchführung von Organisationsdiagnosen und Identifizierung von Veränderungspotenzialen
- Beratung bei der Anpassung von Aufbau- und Ablauforganisation
- Strategische Beratung zur zukunftsfähigen Ausrichtung von Organisationen
- Akquisition neuer Projekte und Verantwortung für Key Accounts
Voraussetzungen
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprojekten
- Exzellente analytische Fähigkeiten zur Identifizierung von Widerständen, Risiken und Chancen
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und hohe Konfliktlösungskompetenz
- Hohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Anforderungen
- Fundierte systemische Change-Beratungs- und Coaching-Kompetenzen
- Erfahrung in Moderation und Training
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Benefits
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze in Düsseldorf und Berlin
- Freizeitausgleich von Überstunden
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Transparente und leistungsorientierte Vergütung
- Benefits wie Deutschlandticket, Jobrad und betriebliche Altersvorsorge
- Strukturiertes Onboarding-Konzept mit Mentor:in
- Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
vor 15 Tagen
Verweise auf baito
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