Senior Analyst*in (m/w/d) im Themenfeld Unternehmensklimabilanz/-strategie

Senior Analyst*in (m/w/d) im Themenfeld Unternehmensklimabilanz/-strategie

Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Heidelberg

Ihre Aufgaben

• Du etablierst Klimabilanzberichtswesen in Unternehmen nach den Anforderungen des GHG Protocol Standard, der CSR, dem CDP, usw.
• Du initiierst Projekte zur Erhebung lieferantenspezifischer Emissionsfaktoren entlang der Wertschöpfungskette unserer Partnerunternehmen, um gemeinsame Reduktionsmaßnahmen voranzutreiben.
• Du entwickelst gemeinsam mit Unternehmen Klimastrategien (u.a. Science-based Targets)
• Du übernimmst Teile von Workshops bei unseren Partnerunternehmen vor Ort
• Du identifizierst und bewertest in Zusammenarbeit mit den Experten aus den Unternehmen Maßnahmen zur Reduktion von THG-Emissionen und entwickelst hieraus Reduktionszenarien und Road Maps
• Du akquirierst Projekte bei unseren Partnerunternehmen und beteiligst dich am Aufbau weiterer Partnerschaften
• Du arbeitest dich in neue Standards und Anforderungen ein und stellst sie unseren Partnern aufbereitet vor
• Du erhebst Aktivitätsdaten bei Unternehmen, unterstützt beim Umgang mit Datenlücken und plausibilisierst das erhaltene Material
• Du ermittelst mit Unterstützung unseres Teams für Produkt-Ökobilanzen geeignete Emissionsfaktoren

Ihr Profil

• Du hast ein Masterstudium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, CSR oder ähnlichen natur-, ingenieur- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiengängen mit Nachhaltigkeitsbezug erfolgreich abgeschlossen

• Du hast bereits min. 2 Jahre Berufserfahrungen in der Beratung oder der CSR-Abteilung eines Unternehmens im Kontext Unternehmensklimabilanz vorzuweisen

• Du verfügst idealerweise über sehr gute Kenntnisse in der Datenverarbeitung und -analyse mit Excel (oder eine hohe Affinität mit Unterstützung sich selbst in neue Software einzuarbeiten)

• Du bist vertraut mit dem GHG Protocol (Scope 1-3), CDP, GRI (Klimateil), CSRD und Science-based Targets

• Der Umgang mit den üblichen Quellen für Emissionsfaktoren ist dir geläufig (z.B. Ecoinvent, DBEIS/DEFRA, usw.)

• Du hast einen Überblick über das übliche Repertoire an Reduktionsmaßnahmen für Unternehmen (Energieeffizienz, Erneuerbare Energien, Elektrifizierung, KWK, etc.)

• Du verfügst über die Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zu präsentieren und bist sorgfältiges wissenschaftliches Arbeiten gewohnt

• Analytisches Denken mit einer ausgeprägten Zahlenaffinität runden dein Profil ab

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus

• Du hast Interesse mit hohem Praxisbezug eigenverantwortlich und lösungsorientiert Unternehmen in diesem Themenfeld zu beraten

Optionale, vorteilhafte Zusatzqualifikationen:

• Du hast Erfahrungen im Umgang mit Microsoft Power Query und ggf. Microsoft Power BI
• Du hast neben Unternehmensklimabilanzen auch schon mal an Produktklima- bzw. Ökobilanzen gearbeitet

Warum wir?

• Spannendes Aufgabengebiet: Das Themenfeld Klimabilanzen und Klimastrategie von Unternehmen erfährt gerade ein besonderes Momentum, welches viele neue und interessante Entwicklungen mit sich bringt.
• Spannende Partner: Wir unterstützen bekannte Mittelständler bis hin zu mehreren globalen Weltkonzernen im Rahmen oft langjähriger Partnerschaften in diesem Themenfeld. Der Großteil unserer Partner dürfte dir namentlich bekannt sein.
• Einzigartige Unternehmenskultur: Als gemeinnütziges Unternehmen, welches sich dem Thema Umwelt schon verschrieben hatte, bevor es im Mainstream ankam, haben wir eine besondere partizipative und durch Transparenz geprägte Unternehmenskultur entwickelt.
• Flexibilität/Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten teilweise im Homeoffice oder in unserem neuen, nach ökologischen Kriterien gebauten Bürogebäude in Heidelberg.
• Sympathisches Team: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem netten, jungen und engagierten Team.
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: In einem wachsenden Team und Thema bieten sich viele Gelegenheiten eigenes Engagement einzubringen und perspektivisch mehr Verantwortung zu übernehmen.

Konditionen

• Vertrag: unbefristete Festanstellung
• Arbeitszeit: vorzugsweise Vollzeit (Teilzeitmodelle vorstellbar)
• Beginn: baldmöglichst, nach Absprache
• Standort: Heidelberg
• Gehalt: nach hauseigenem Gehaltssystem mit guten Entwicklungsmöglichkeiten

Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf und die Chancengleichheit aller Geschlechter (m/w/d) sind uns wichtige Anliegen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei gleicher fachlicher Eignung. Unser Bürogebäude ist vollständig barrierefrei gestaltet.