Sachbearbeitung (m/w/d)baito Pro Job

Sachbearbeitung „Regionalmanagement und Klimaschutz“ (m/w/d) Arbeitgeber: Landesamt für Umwelt KURZINFO TätigkeitsfeldUmwelt und VerwaltungOrtLübbenau Karte anschauen ArbeitszeitTeilzeitAnstellungsdauerUnbefristetBewerbungsfrist17.11.2024Laufbahn / EntgeltgruppeGehobener DienstKennzifferLfU 24-80-N8 Kontakt Sandra Friedrich Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie: * eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben * oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten TÄTIGKEITSPROFIL: Wirklich was für die Umwelt bewegen Der Schutz von Natur und Umwelt liegt Ihnen am Herzen? Beim Landesamt für Umwelt (LfU) tragen Sie dazu bei, dass Brandenburg weiterhin ein lebenswertes, ökologisch vielfältiges und gesundes Zuhause bleibt. Verstärken Sie unser Team unbefristet (Wochenarbeitszeit 30 Stunden) im Referat N8 „Biosphärenreservat Spreewald“ als Sachbearbeiter*in „Regionalmanagement und Klimaschutz“ am Standort Lübbenau/ Spreewald und nehmen Sie im Rahmen der Aufgaben des LfU als Netzwerker*in, Projektmanager*in und Ansprechpartner*in zu allen Fragen des nachhaltigen Regionalmanagements mit Schwerpunkt Klimaschutz und –anpassung auf die Spreewaldregion Einfluss (LfU 24-80-N8). Sie sind zuständig für die Initiierung und Umsetzung von Projekten zum Nachhaltigen Wirtschaften in Kooperation mit den Verbänden, Kammern, Einzelunternehmen und die Zusammenarbeit mit weiteren relevanten lokalen, regionalen und überregionalen Akteuren. Ein Schwerpunkt liegt auf Initiativen und Gremienarbeit zum Klimaschutz und zur Klimaanpassung gemeinsam mit den Kommunen in Kooperation mit regionalen Akteuren und regionalen Unternehmen. Dazu gehören auch die Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen sowie Nachhaltigkeitskommunikation und Wissenstransfer (z.B. Erstellung von Publikationen). Das bieten wir: Transparente Vergütung: nach TV-L Entgeltgruppe 11 Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder/ Besoldungsgruppe A 11 Brandenburgische Besoldungsordnung, Jahressonderzahlung nach TV-L, 30 Tage Urlaub. Partnerschaftlichkeit: als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber (Audit Beruf und Familie) gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen Wert auf die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche. Deshalb bieten wir Ihnen einen sicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten und eine aktiv gelebte Work-Life-Balance in Verbindung mit Home-Office, Altersvorsorge und einem innovativen Gesundheitsmanagement. Bildung und Entwicklung: in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre stellen wir Ihr Können und den Ausbau Ihrer Stärken in den Vordergrund. Wir bieten Ihnen eine konstante Aus- und Fortbildung, sowohl im fachlichen als auch im persönlichen Bereich. Ihnen begegnet ein freundliches und hilfsbereites Team, dass Sie vom ersten Tag einbindet und unterstützt. Nachhaltigkeit: als Umweltbehörde liegt uns der respektvolle Umgang mit den natürlichen Ressourcen am Herzen. U.a. unterstützen wir Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Firmenticket. ANFORDERUNGSPROFIL: Das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium bzw. Bachelorabschluss in einer naturwissenschaftlichen, wirtschaftlichen oder vergleichbaren Fachrichtung. Sie bringen erste Berufserfahrung zur Regionalentwicklung in ländlichen Räumen zu Themen der Nachhaltigkeit und ökologisch orientierter Landnutzungsformen mit. Sie sind teamfähig, kooperativ, arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und besitzen ein ausgeprägtes Organisations- und Verhandlungsgeschick. Sie haben langjährige Erfahrungen in der Anwendung von Standardsoftware (MS Office) und besitzen Kenntnisse in der Arbeit mit Geografischen Informationssystemen (Arc/Q-GIS). Sie verfügen über ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache mit Level C1. Zudem besitzen Sie einen Pkw-Führerschein, konnten schon einige Fahrpraxis sammeln und haben keine Probleme mit dem Führen eines Dienst-Kfz zur Durchführung von Dienstreisen sowie mit gelegentlicher Wochenendarbeit. Idealerweise bringen Sie bereits erste Verwaltungserfahrung und erste Erfahrung im Bereich der Steuerung komplexer Abstimmungsprozesse, der Veranstaltungsorganisation sowie die Fähigkeit zur eigenständigen Moderation und Präsentation vor und mit größeren Gruppen mit. Die Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten und erster Erfahrung in der Gremien- und Netzwerkarbeit sind vorteilhaft. Wünschenswert sind Gebietskenntnisse und Kenntnisse zum Fördermittel-Management. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 17.11.2024 über das Portal Interamt.de unter der Stellenangebot-ID: 1214725 Hinweise: Die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter wird gewährleistet. Für Menschen mit Behinderungen gelten die Bestimmungen des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) sowie die entsprechenden landesrechtlichen Bestimmungen. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf dem Postweg übersandte Bewerbungen werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwandes nicht zurückgeschickt. Bewerbungen per E-Mail und Telefax werden nicht berücksichtigt. Für Rückfragen und Auskünfte steht Ihnen Frau Sandra Friedrich (Telefon: 033201- 442 162) gerne zur Verfügung. Personenbezogene Daten werden gemäß § 26 Brandenburgisches Datenschutzgesetz (BbgDSG) zum Zweck der Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie unter folgendem Link.