vor 12 Tagen
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Mid-Level
20.09.24
#bürgermeisterin#öffentlich#verwaltung
Referent/in für Familienpolitik/Familienförderung – familienbezogene Landesprogramme (Stadtteilmütter) (m/w/d)
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Einführung
Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie sucht zur Verstärkung ihres Teams eine Dienstkraft für das Aufgabengebiet Referent/in für Familienpolitik/Familienförderung – familienbezogene Landesprogramme (Stadtteilmütter).
Aufgaben
- Steuerung und Koordination familienbezogener Landesprogramme, insbesondere des Landesprogramms Stadtteilmütter
- Erarbeitung von Grundsätzen der Förderung von Trägern und Projekten im Rahmen der Landesprogramme
- Steuerung und Koordination der berlinweit qualitätsgesicherten Umsetzung
- Mitwirkung an der Erarbeitung/Anpassung rechtlicher Grundlagen
- Recherche und Analyse themenbezogener wissenschaftlicher Literatur und politischer Diskussionen
- Bearbeitung von Vorgängen für die parlamentarische Berichterstattung
- Vorbereitung der Amtsleitung auf Termine und Stellungnahmen
- Vertretung bei themenbezogenen Fachveranstaltungen
- Bearbeitung von Anträgen zur Förderung von Trägern und Projekten
- Kommunikation mit einer Vielzahl von Akteuren und Aufbau von Kooperationen
- Ressortübergreifende Zusammenarbeit zur wirksamen Einbettung der Maßnahmen
- Mitwirkung im Rahmen der Zusammenarbeit innerhalb der Arbeitsgruppe V B 1 an zentralen Angeboten
Voraussetzungen
- Für Beamtinnen und Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des Sozialdienstes oder des allgemeinen Verwaltungsdienstes
- Für Tarifbeschäftigte: Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder Univ. Dipl.) im Bereich der Sozialwissenschaften, z.B. Politikwissenschaften oder Soziale Arbeit, oder Verwaltungswissenschaften
Benefits
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
- Möglichkeit zur persönlichen Kompetenzentwicklung durch Fort- und Weiterbildung
- attraktive Bezahlung nach TV-L bzw. Landesbesoldungsgesetz Berlin
- zusätzliche Altersvorsorge über die VBL
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen Verwaltung
vor 12 Tagen
Verweise auf baito
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