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    vor 2 Tagen
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    Vollzeit
    Mid-Level
    #fusionsforschung#energiederzukunft#plasmaphysik

    Projektmanager*in

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    Der folgende Stellentext wurde von uns automatisch zusammengefasst.

    Einführung

    Das Max-Planck-Institut für Plasmaphysik sucht für die Verwaltung/Facility Management eine<em>n Projektmanager</em>in.

    Aufgaben

    • Projektmanagement und -steuerung von FM-Projekten in allen Projektstufen und Handlungsbereichen
    • Koordination und Steuerung von Heizungs-/Klima-/Lüftungs-/Sanitärfachplanung und/oder Elektrotechnikfachplanungen in allen HOAI-Phasen
    • Projektdokumentation, Kommunikation und Projektcontrolling
    • Organisation der Zusammenarbeit der diversen Fachabteilungen eines wissenschaftlichen Instituts
    • Identifizierung von Planungs- und Schnittstellenlücken sowie Aufspüren von Optimierungspotenzialen
    • Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten und der permanenten Optimierung der Arbeitsprozesse
    • Planung, Kontrolle und Verfolgung des FM-Gesamtbudgets

    Voraussetzungen

    • abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft, des Businessmanagements, Projektmanagements, des Wirtschaftsingenieurwesens, des Maschinenbaus, der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Erfahrung im Projektmanagement und in der Prozesskoordination
    • Kaufmännisches Denken verbunden mit technischem Verständnis und die Fähigkeit zu projektorientiertem Handeln
    • Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie zur Übernahme erweiterter Verantwortung
    • hohe Zuverlässigkeit, eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Serviceorientierung, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
    • sicheres Auftreten und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen

    Benefits

    • eine interessante Tätigkeit im Forschungsumfeld eines der größten wissenschaftlichen Projekte in Deutschland
    • Bezahlung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD Bund
    • 30 Tage Urlaubsanspruch, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
    • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems
    • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen und andere übliche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund)
    • eine eigene Caféteria für die Mittagsversorgung
    • Vielfältige Angebote für Mitarbeiter*innen (z. B. Familienservice, betriebliches Gesundheitsmanagement, vergünstigte Ferienwohnungen)
    • Vergünstigte Jobtickets (z.B. Deutschlandticket)
    • Kostenlose Parkplätze am Institutsgelände
    vor 2 Tagen

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