vor 12 Tagen
Teilzeit
Mid-Level
#mentorinnen#bildung#jugendarbeitslosigkeit
Projektmanager*in als pädagogische Programmkoordination (m/w/d)
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Einführung
Für unser hauptamtliches Team der JOBLINGE gAG Rheinland am Standort Köln suchen wir ab 01.11.2024 zunächst befristet bis 31.12.2028 eine<em>n Projektmanager</em>in als pädagogische Programmkoordination (m/w/d) in Teilzeit (32 Std./Wo.).
Aufgaben
- Regelmäßiger Austausch mit Kooperationspartnern
- Planung und Unterstützung beim Transfer auf andere Kommunen
- Sicherstellung der langfristigen Integration des Projekts
- Weiterentwicklung und Anpassung des Projekts an die Bedürfnisse der Kooperationspartner und Teilnehmenden
- Evaluierung des Projekts und Sicherstellung der abschließenden Berichterstattung
- Analyse der kommunalen Strukturen
- Förderung des Projekts in kommunalen Strukturen durch Absprache mit Behörden, Bildungseinrichtungen und weiteren Akteuren
- Unterstützung des Projektteams bei weiteren Aufgaben
Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Studium an einer staatlichen oder staatlich anerkannten Hochschule mit einer ersten Staatsprüfung, Magisterprüfung, Diplomprüfung oder Masterprüfung oder ein Diplomgrad mit dem Zusatz „Fachhochschule“ (FH) oder ein gleichwertiger Abschluss oder ein Bachelorgrad in einer einschlägigen Studienrichtung
- Mindestens vier Jahre gleichartiger Berufserfahrung (z.B. Leitung eines Förderprojekts)
- Starke Fähigkeit im Austausch und in der Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern
- Erfahrung in der Planung, Durchführung und Unterstützung von Projekten
- Fähigkeit zur Planung und Sicherstellung der langfristigen Integration des Projekts
- Erfahrung in der Evaluierung von Projekten und der Erstellung von Berichten
- Fähigkeit zur Analyse kommunaler Strukturen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden, Bildungseinrichtungen und anderen relevanten Akteuren
- Bereitschaft zur Anpassung an sich ändernde Bedürfnisse und Herausforderungen
- Kenntnisse in den relevanten Themenbereichen, die das Projekt betreffen
Benefits
- Sinnstiftende, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und viel Freiraum in der Entwicklung neuer Themen
- Fortbildungen und Bildungsurlaub
- Familienfreundlicher Arbeitgeber mit 10 voll vergüteten Kinderkrankentagen
- Langfristig angelegtes Arbeitsverhältnis
- Ausstattung für mobiles Arbeiten im Homeoffice
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige regionale und bundesweite Mitarbeitendenevents
- Kostenfreie externe Mitarbeitendenberatung für Problemlagen
vor 12 Tagen
Verweise auf baito
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