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    vor 15 Tagen
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    #umweltfachplanungen #beratung#bauplanung

    Projektleiter*in Umweltplanung

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    Einführung

    Die TNL sucht eine engagierte Fachkraft als Projektleiter*in Umweltplanung, um an komplexen Genehmigungsverfahren und naturschutzfachlichen Projekten zu arbeiten.

    Aufgaben

    • Operative und organisatorische Leitung des Projekts
    • Organisation und Koordination der Bearbeitung sowie Erstellung von umwelt- und naturschutzrechtlichen Unterlagen
    • Abstimmungen mit Auftraggebern, Sachverständigen und Behörden
    • Teilnahme an Terminen und Präsentation von Projektergebnissen
    • Aktive Mitarbeit bei der Optimierung von Workflows und Auswertungsmethoden

    Voraussetzungen

    • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium/Ausbildung mit Schwerpunkt Landschaftsplanung/-ökologie, Biologie, Landespflege oder vergleichbar
    • Erfahrung in der Leitung von Projekten
    • Gute Kenntnisse des einschlägigen Umweltfachrechts (u. a. UVPG, BNatSchG, WRRL, Natura 2000, Artenschutz)
    • Gute Kenntnisse im Bereich Natur-, Umwelt- und Artenschutz
    • Fundierte Kenntnisse des MS Office Paketes
    • Erweiterte Kenntnisse in der Umweltfachplanung
    • Mehrjährige Erfahrung in den zuvor genannten Bereichen
    • Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe und selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise
    • Team-, Analyse- sowie Problemlösefähigkeit
    • Organisationsgeschick, Motivationsfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
    • Lösungsorientiertes Vorgehen zum Erreichen von Projektzielen
    • Kreativität beim Entwickeln von Workflows
    • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch in Wort & Schrift

    Benefits

    • Engagiertes und kompetentes Team von Fachexperten
    • Fundierte Einarbeitung in die firmeneigenen Strukturen und Kernthemen
    • Fachlicher Austausch und Möglichkeit zur Wissensmehrung
    • Zugang zu internen wie externen Coachings und Fortbildungsprogrammen
    • Langfristige Arbeitsverhältnisse mit leistungsgerechter Vergütung
    • Flexible Arbeitszeitmodelle in einem familienfreundlichen Unternehmen
    • Moderne Arbeitsplatzausstattung mit der Möglichkeit, mobil und von Zuhause aus zu arbeiten
    • Möglichkeit, sich aktiv an Projektentscheidungen und an der Weiterentwicklung des Unternehmens zu beteiligen
    • Unterstützung gesundheitsfördernder Maßnahmen
    vor 15 Tagen

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