Pädagogische/Pflegerische Fachkraft (m/w/d) für Ambulant Unterstütztes Wohnen

Pädagogische/ Pflegerische Fachkraft (m/w/d) für Ambulant Unterstütztes Wohnen

• Voll- oder Teilzeit
• 53113, Bonn
• Mit Berufserfahrung
• 21.11.24

Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt.

Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.

Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben.

Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund.

Unbefristet | Teilzeit 29,25-35 Std. / Woche) | Bonn und Bornheim

IHR ARBEITSPLATZ

• Werden Sie Teil des Teams für unser Wohnprojekt "VilleHuus"in Bonn-Lengsdorf | Fachkraft für 29,25h/Woche oder
• Unsere Standort in Bornheim Hersel: Unsere modern ausgerichteten Büroräume verfügen darüber hinaus über eine sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln | Fachkraft für 35h/Woche
• Ihre Arbeitszeit ist flexibel, hauptsächlich im Nachmittag- und Abendbereich und gelegentlich am Wochenende.

WILLKOMMEN IM WIR

• VERGÜTUNG: In Anlehnung an den aktuellen TVöD-VKA EG 9b (Fachkraft) zzgl. Jahressonderzahlung.
• ZUSATZLEISTUNGEN: Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz.
• ZUSCHUSS: 30% Zuschuss zum ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte
• URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m.
• ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr.
• GESUNDHEIT & GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMills+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer.

IHRE AUFGABE

• Sie begleiten die Kund*innen fallverantwortlich im Sinne der Inklusion und erarbeiten gemeinsam Maßnahmen auf Basis der BEI_NRW.
• Sie fördern die individuellen Fähigkeiten und sorgen für die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
• Sie beraten, unterstützen und fördern die Kund*innen bei den alltäglichen Aufgaben.
• Sie übernehmen administrative Tätigkeiten und eine fallbezogene Dokumentation.
• Sie arbeiten vertrauensvoll mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen zusammen.

DAS BRINGEN SIE MIT

• Sie sind eine pädagogische Fachkraft oder motivierter Quereinsteiger und wollen einen wertvollen Beitrag zur Inklusion leisten.
• Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B.
• Sie haben eine hohe kommunikative Kompetenz sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung.
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und pflegen einen professionellen Umgang mit den Kund*innen.

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