pädagogische Fachkraft* (m/w/d) für die heilpädagogische Kindertagesstätte

pädagogische Fachkraft bzw. Ergänzungskraft (m/w/d) für die heilpädagogische Kindertagesstätte in Ratingen

Festanstellung Teilzeit

• Bewerbungsfrist: 05.01.2025
• Befristung: unbefristet
• Arbeitszeit: 19,5 Stunden/ Woche
• Eingruppierung: EG S 4 bzw. S 8b/ S 9 TVöD-SuE

Wer sind wir? Der Kreis Mettmann

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner*innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.

Als Dienstort ist Ratingen vorgesehen.

Ihre Aufgaben

• Die Heilpädagogische Kindertagesstätte Scheifenkamp in Ratingen besteht aus drei heilpädagogischen Gruppen. Ihr Einsatz erfolgt je nach Bedarf in einer dieser drei Gruppen (Springer*in). Es werden insgesamt 24 Kinder mit unterschiedlichen Behinderungen und Entwicklungsverzögerungen im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt betreut.
• Im Rahmen Ihrer Aufgaben begleiten und fördern Sie die Kinder behutsam und wertschätzend auf ihrem Entwicklungsweg, erstellen Dokumentationen / Berichte sowie Portfolios und arbeiten konstruktiv im multiprofessionellen Team sowie mit Eltern zusammen.

Qualifikation

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte* Erzieher*in oder als staatlich anerkannte*r Heilerziehungspfleger*in oder staatlich anerkannte*r Absolvent*in im Studiengang der Kindheitspädagogik
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium als staatlich anerkannte*r Heilpädagog*in
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Kinderpfleger*in, Heilerziehungshelfer*in oder Sozialassistent*in
• ausgeprägte soziale Kompetenz
• Fähigkeit zum respektvollen und achtsamen Umgang mit den Belangen von Kindern mit und ohne Förderbedarf sowie eine besondere Empathie - Fähigkeit und Bereitschaft
• gute Kommunikationsfähigkeit
• Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie mit den Eltern
• persönliche Kompetenz
• Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft

Vergütungsrahmen

• eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• eine betriebliche Altersvorsorge
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
• ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
• ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
• ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
• ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
• corporate benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken

Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!

Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle):

Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):

Allgemeine Hinweise:

In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

Art des Stellenangebotes/Beschäftigungsumfang

Arbeitgeber

Einsatzort

Antrittstermin

10.01.2025

Ende der Bewerbungsfrist

05.01.2025

Ansprechpartner:in

Link zur Stellenauschreibung

https://karriere-kreis-mettmann.de/pdagogische-Fachkraft-bzw-Ergnzungskraft-mwd-in-Teilzeit-f-de-j1572.html