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    vor 21 Tage
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    Teilzeit
    Junior
    Mid-Level
    #socialimpact#betreuung#sozialearbeit

    Mitarbeiter*innen für die Alltagsbegleitung und pädagogische Betreuung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigungbaito Pro Job

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    Einführung

    Werden Sie Teil der Arbeiterwohlfahrt und arbeiten Sie in einem der sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Der AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. sucht für unser Team im Betreuten Einzelwohnen für Menschen mit vorwiegend geistiger Beeinträchtigung ab sofort Mitarbeiter*in für die Alltagsbegleitung und pädagogische Betreuung.

    Aufgaben

    • Alltagsbegleitung von Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung
    • Sicherstellung einer lückenlosen Dokumentation
    • Koordination und Durchführung von Leistungsangeboten der Einrichtung und externer Partner und Institutionen
    • Sicherstellung der Kommunikation zu Behörden und Institutionen und gesetzl. Vertretungen
    • Erstellung von Entwicklungsberichten und Hilfeplanungen
    • Teilnahme an Dienst- und Fallbesprechungen sowie Supervisionen und Fortbildungen

    Voraussetzungen

    • Idealerweise abgeschlossene Ausbildung in einem sozialen oder pflegerischen Beruf
    • Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistiger Behinderung sind wünschenswert
    • Engagement, Teamfähigkeit, motiviertes und selbstständiges Arbeiten und Freundlichkeit
    • Empathie, Geduld und Verständnis für Personen in besonderen Lebenssituationen
    • Gute Kenntnisse in Standard-Office-Anwendungen
    • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, organisatorisches Geschick sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
    • Identifikation mit dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt
    • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung

    Benefits

    • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet bei einem wertegebundenen gemeinnützigen Träger
    • Mitarbeit in einem engagierten Team mit hoher fachlicher Kompetenz und engem kollegialen Austausch
    • Individuelle persönliche und fachliche Weiterbildung
    • Regelmäßige Teilnahme an Supervisionen
    • 30 Urlaubstage im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Arbeitswoche zuzüglich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
    • Sonderzahlungen im Juli und November und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
    • Einen Mobilitätszuschuss bei Nutzung des ÖPNV oder Fahrrad
    • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das u.a. Unterstützung bei einer Urban Sports Mitgliedschaft beinhaltet
    • Coaching für psychosoziale Gesundheit
    • Konfliktlösungsstelle zum Umgang mit Konflikten und Fällen von Diskriminierung

    Gehaltsschätzung baito Pro Feature

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    vor 21 Tage
    heilerziehungspfleger jobs

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