vor 3 Tagen
Vollzeit
Teilzeit
Senior
Leitender Arzt Krankenhaushygiene w/m/d
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Der folgende Stellentext wurde von uns automatisch zusammengefasst.
Einführung
Das SRH Zentralklinikum Suhl sucht einen Leitenden Arzt für die Krankenhaushygiene in Voll- oder Teilzeit.
Aufgaben
- Beratung der Krankenhausleitung in Fragen der Infektionsprävention
- Bewertung und Koordination der Umsetzung von KRINKO-Empfehlungen
- Fortbildung des Personals zu Maßnahmen der Infektionsprävention
- Begehen bzw. Supervision der Begehungen aller hygienerelevanten Klinikumsbereiche
- Einzelne Fortbildungen im Bereich der Berufsfachschule Pflege
- Festlegung, Supervision und Bewertung von Umgebungsuntersuchungen
- Koordination und Supervision der Erstellung von Hygieneplänen, Desinfektionsplänen, Verfahrensanweisungen und Standardarbeitsanweisungen, teilweise persönliche Erstellung der genannten Dokumente
- Ausbruchsmanagement bei Bedarf
- Auditierung hygienischer Abläufe
- Vorbereitung und Durchführung von Hygienekommissionsitzungen
- Leitung des Hygieneteams
Voraussetzungen
- in Deutschland anerkannte Approbation und Anerkennung als Facharzt, idealerweise mit Zusatzqualifikation in der Krankenhaushygiene bzw. Bereitschaft diese zu erwerben
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Krankenhaushygiene, vorzugsweise in leitender Position
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit Kollegen, Personal und Behörden zu interagieren
- Starkes analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten
- Hohe Motivation, Verantwortungsbewusstsein und eine patientenorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Teilnahme an Fachkongressen
Benefits
- attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
- aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten
- enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit allen Vorteilen (bspw. aktives Mentoring)
- unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche
- familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical)
- vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode
- Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe
- Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen
- gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert
- Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt
vor 3 Tagen
Verweise auf baito
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