vor 6 Tagen
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Senior
Landschaftsarchitekten / Freiraumplaner (m/w/d) für die Projektleitung / Projektsteuerung (Bad Neuenahr-Ahrweiler) - Aufbau- und Entwicklungsgesellschaft Bad Neuenahr-Ahrweiler mbH
Aufbau- und Entwicklungsgesellschaft Bad Neuenahr-Ahrweiler mbH
Bad Neuenahr-Ahrweiler
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Einführung
Die Aufbau- und Entwicklungsgesellschaft Bad Neuenahr-Ahrweiler mbH sucht mehrere Landschaftsarchitekten / Freiraumplaner (m/w/d) für die Projektleitung / Projektsteuerung zur Wiederherstellung und Neugestaltung von Grün- und Freianlagen.
Aufgaben
- Bauherrenvertretung und Projektleitung in den Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI
- Mitarbeit für Ziel- und Qualitätsanforderungen, insbesondere hinsichtlich Hochwasserresilienz und Klimafolgenanpassung
- Projektmanagement inklusive Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement
- Zusammenarbeit und Abstimmung mit Ämtern und Behörden, insbesondere hinsichtlich Förderung und Genehmigungen
- Mitarbeit für Förderanträge und Mittelabrufe
- Koordination mit weiteren Maßnahmen und Beteiligten, Organisation von Bürgerbeteiligungen
Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Studium der Landschaftsarchitektur/ Freiraumplanung oder gleichwertige Qualifikation (Diplom/ Bachelor/ Master)
- Gute Kenntnisse der aktuellen Regelwerke, Normen und Rechtsgrundlagen
- Organisationsgeschick und Freude am Projektmanagement
- Interesse an innovativen Entwicklungen für Hochwasserresilienz und Klimafolgenanpassung
- Kreativität für neue, integrierte Lösungen
- Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
- Erfahrungen in der Realisierung von Freiraumprojekten sind wünschenswert.
Benefits
- Mitarbeit in einem großen, engagierten Team mit verschiedenen Fachrichtungen
- Moderne Arbeitsplätze
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD
- Vermögenswirksame Leistungen
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Unterstützung bei etwaigem Ortswechsel in Form von Kostenübernahmen im Rahmen der doppelten Haushaltsführung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, 24. und 31. Dezember zusätzlich arbeitsfrei
vor 6 Tagen
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