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    vor 15 Tagen
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    Freiberuflich
    Mid-Level
    #sozialearbeit#sinnstiftendeArbeit#jugendzentrum

    Koordinator*in (w/m/d) im Bereich Kommunikation und Kontaktpflege mit Unternehmen/Berufsorientierung (23h/W)

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    Einführung

    Der Verein Alte Feuerwache e.V. sucht eine<em>n Koordinator</em>in im Bereich Kommunikation und Kontaktpflege mit Unternehmen zur Unterstützung der beruflichen Orientierung von Jugendlichen.

    Aufgaben

    • Akquise von Unternehmen für Betriebserkundungen, Messen und andere Schulveranstaltungen
    • Unternehmenskommunikation sowie Öffentlichkeitsarbeit im Rahmen der Kooperation und Vernetzung mit Partner*innen
    • Ausbau, Pflege und Weiterentwicklung des Netzwerkes
    • Erstellen von Flyern und Einladungen zu den verschiedenen Veranstaltungen
    • Organisatorische und administrative Aufgaben in Absprache mit der Bereichsleitung
    • Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Bereichs

    Voraussetzungen

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaft oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
    • Professionelles Auftreten am Telefon, im E-Mail-Kontakt und in persona
    • Erfahrung in der Akquise von Unternehmen und/oder Networking
    • Von Vorteil: bereits bestehende Kontakte zu Berliner Ausbildungsunternehmen
    • Kenntnisse und Erfahrungen zu Berufsbildern, deren Anforderungsprofilen und Methoden der Personalauswahl
    • Kenntnisse in den Themen Diversität, Diskriminierung und Antidiskriminierung auf dem Arbeitsmarkt
    • Adressat*innengerechter Umgang mit verschiedenen Kooperationspartner*innen
    • Kenntnisse über das Berliner Schul- und Ausbildungssystem, Lebenswegeplanung, Anschlussperspektiven und Strukturen der Jugendberufshilfe
    • Erfahrungen im Umgang mit Jugendlichen in unterschiedlichen Lebenslagen
    • Teamfähigkeit, Flexibilität, Kommunikations- und Problemlösefähigkeit, Überzeugungskraft, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
    • Sichere Kenntnisse in MS Office sowie sicherer Umgang mit digitalen Tools zur Erstellung von Einladungen, Programmen und Flyern
    • Solide Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

    Benefits

    • Ein an den geltenden Tariflohn angelehntes Gehalt
    • 29 Urlaubstage sowie Heiligabend und Silvester frei
    • Freistellung mit voller Lohnfortzahlung für die Pflege eines erkrankten Kindes an 5 Tagen im Jahr
    • Flexible Arbeits- und Büroanwesenheitszeiten
    • Ein motiviertes, interdisziplinär zusammengesetztes Team
    • Wertschätzende und empathische Kolleg*innen mit großer Offenheit für neue Ideen
    • Gute Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf
    • Regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Zuschuss zum Deutschland-Firmenticket
    vor 15 Tagen

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