Koordinator:in für den ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst Landkreis Emmendingen (m/w/d)
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Einführung
Der Malteser Hilfsdienst e.V. sucht einen Koordinator (m/w/d) für den ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst im Landkreis Emmendingen. Die Aufgaben umfassen die Begleitung von Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen und Familien in Lebens- und Sterbesituationen sowie in der Trauerarbeit. Der Dienst beinhaltet auch die Gewinnung und Koordination von ehrenamtlichen Mitarbeitenden, Netzwerkarbeit, Qualifizierung von Ehrenamtlichen und Projektarbeit. Es wird eine Teilzeitstelle (50%-70%) angeboten mit tariflicher Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und betrieblicher Altersvorsorge.
Aufgaben
- Kontaktaufnahme, Anamnese und Beratung von Familien mit Unterstützungsbedarf
- Palliative pädiatrische Fachberatung
- Gewinnung, Koordination und Leitung von ehrenamtlich Mitarbeitenden
- Kooperation und Netzwerkarbeit
- Qualifizierung von ehrenamtlich Mitarbeitenden
- Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit und beim Fundraising
- Projektarbeit und thematische Entwicklung des Dienstes (Entwicklung Trauerarbeit)
Voraussetzungen
- Ausbildung als examinierten (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d) oder Hochschulausbildung in Sozialpädagogik, Sozialarbeit bzw. Pflege
- Berufserfahrung in der ambulanten oder stationären Hospizarbeit bzw. päd. Palliativversorgung
- Nach Möglichkeit (päd.) Basiskurs Palliative Care nach SGB V § 39 a ggf. Zusatzmodul Pädiatrische Palliative Care
- Nach Möglichkeit die Weiterbildungen für Koordination und Führungskompetenz
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen und der Moderation von Gruppen
- Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
- Bereitschaft zu flexibler Terminplanung
- Führerschein Klasse B
- Identifikation mit unseren Zielen als katholisches Dienstleistungsunternehmen
Benefits
- Eine verantwortungsvolle und attraktive Tätigkeit in einem engagierten Team in Teilzeit
- Eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie ggf. Kinderzulage
- Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeiten der qualifizierten Weiterbildung über unsere Malteser Akademie oder externe Anbieter
- Eine unbefristete Stelle in Teilzeit (50% -70%)
- Vergünstigungen über unser Malteser Vorteilsportal
- Betriebliche Gesundheitsförderung über Hansefit
- Job Rad, Company bike
- Ein engagiertes und hoch motiviertes Team
Verweise auf baito
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