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    vor 12 Tagen
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    #bürgermeisterin#öffentlich#verwaltung

    Koordination Förderung & Gestaltung im Regionalteam (m/w/d)baito Pro Job

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    Einführung

    Die Stelle umfasst die Koordination und Förderung der Kinder- und Jugendarbeit in der Region sowie die Entwicklung von Kooperationen mit verschiedenen Institutionen.

    Aufgaben

    • Förderung und Entwicklung projektbezogener Kooperationen mit anderen Ämtern, Institutionen, Trägern und Einrichtungen
    • fachliche Koordination der Kinder- und Jugendarbeit in den Einrichtungen der freien und kommunalen Einrichtungen in der Region
    • Organisation und Durchführung der regionalen monatlichen Vernetzungstreffen
    • Organisation und Durchführung von Konzept-, Zielvereinbarung- und Sachberichtsauswertungsgesprächen mit geförderten Projekten in der Region
    • Mitwirkung an der Vorbereitung und Durchführung von Regionalkonferenzen
    • Mitwirkung an der regionalen Jugendhilfeplanung
    • Austausch mit der Fachsteuerung Kinder- und Jugendarbeit, Familienförderung, Frühe Hilfen und Beratung von regionalen Trägern zur Projektentwicklung
    • Teilnahme an Dienstberatungen, Arbeitsbesprechungen mit der Regionalleitung, Fallteam und kollegialer Beratung im Team und am regionalen Netzwerk Kinderschutz
    • Einführung neuer Mitarbeiter*innen des Teams in die Angebote im Sozialraum
    • Bekanntmachen von Projekten und Angeboten für Sozialarbeitende und Familien
    • Anleitung von Praktikant*innen
    • Umsetzung bei Sonderprogrammen und überregionalen Aufgaben
    • Mitwirkung bei der bezirklichen Gremienarbeit
    • Planung und Durchführung von Stadtteilfesten, regionalen und bezirklichen Höhepunkten wie Kindertag, Freiwilligentag und anderen Aktionstagen

    Voraussetzungen

    • Abschluss einer (Fach-) Hochschule (Bachelor, Dipl.) in den Fachrichtungen Soziale Arbeit, Sozialarbeit oder Sozialpädagogik
    • Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter*in / Sozialpädagoge*in oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen

    Benefits

    • Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
    • 30 Tage Erholungsurlaub (24.12. und 31.12. zusätzliche freie Tage) gemäß TV-L
    • Flexible Arbeitszeitmodelle, u.a. Gleitzeit, mobile Telearbeit
    • Attraktive Vergütung nach dem gültigen Tarifvertrag
    • Eine jährliche Sonderzahlung
    • Möglichkeit der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets bzw. der Hauptstadtzulage
    • Vermögenswirksame Leistungen
    • Attraktive betriebliche Altersvorsorge über die VBL
    • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
    • Fortbildung und Personalentwicklung
    • Gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
    • Umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Nutzung kostenfreier externer Sozialberatung

    Gehaltsschätzung baito Pro Feature

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    Median

    Max

    Engagement Statistikenbaito Pro Feature

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    vor 12 Tagen
    sozialpädagoge jobs

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