HR Business Partner*in (m/w/d) bei Der Deutsche Olympisch...

Der Bayerische Landes-Sportverband e. V. sucht einen HR Business Partner (m/w/d) für die Zentralen Dienste Personal in München.

Beratung der Geschäftsleitung und Führungskräfte in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Mitwirkung bei Neugestaltung und Implementierung eines betrieblichen Vergütungssystems
Unterstützung bei der Erstellung von Konzepten und Begleitung von HR-Projekten
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Belegschaftsvertretung und Verhandlung von mitbestimmten Angelegenheiten inkl. Betriebsvereinbarungen
Durchführung von Personalgesprächen in Unterstützung der zuständigen Führungskräfte
Mitarbeit bei Optimierung und weiterer Digitalisierung von Kernprozessen und Arbeitsabläufen im Personalbereich
Unterstützung bei der strategischen Ausrichtung des Personalbereiches (Beobachtung von Markt- und Trends)

Juristisches Studium (Dipl. Jurist, Wirtschaftsjurist oder Volljurist) oder gleichwertige Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung und Betreuung der Mitarbeitervertretungen
Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Compensation und Benefits
Solide Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht und dessen praktische Anwendung
Sehr gute MS Office-Kenntnisse und Affinität zur Digitalisierung
Hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative
Kommunikationsfähigkeit und Entscheidungsfreudigkeit
Verhandlungsgeschick und Verhandlungserfahrung