Hauptsachbearbeiter*in (m/w/d) für den Fachbereich 2.2.1 - Leistung

Hauptsachbearbeiter (m/w/d)* für den Fachbereich 2.2.1 - Leistung (2024-206) - Landratsamt München

Hauptsachbearbeiter (m/w/d)*

Kennziffer: 2024-206

Die Vollzeitstelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganzheitliche Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie unter https://oeffentlicher-dienst.info. - Öffnet sich in einem neuen Fenster

Bewerbungsende ist der 12.01.2025.

Ihr Einsatzbereich:

Möchten Sie eine Schlüsselrolle dabei spielen, den Lebensunterhalt hilfebedürftiger Menschen und ihrer Familien zu sichern?

Diese verantwortungsvolle und sinnstiftende Aufgabe m Fachbereich Leistung unseres Jobcenters wartet auf Sie!

Als fachliche Leitung eines engagierten Teams von aktuell 4 Leistungssachbearbeiter/-innen und stellen Sie die fachlichen Standards in der korrekten Umsetzung gesetzlicher Vorgaben gemäß SGB II sicher.

Sie sind ein Netzwerker/-in und die engste Schnittstelle zum Integrationsbereich des Jobcenters sowie zu den anderen Fachbereichen des Landratsamtes zusammen.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Bürger/innen aktiv mit.

Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe wünschen und Teil unseres kollegialen und hochmotivierten Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

• Fachliche Führung eines Teams von mindestens 4 Leistungssachbearbeitern
• Verantwortung / Bearbeitung eines eigenen reduzierten Fallbestandes
• Einarbeitung neuer Leistungssachbearbeiter/ innen
• Zusammenarbeit und Unterstützung der Sachgebietsleitung

Ihr Profil

Diese Qualifikation setzen wir voraus:

• Beamter/-in der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
• Verwaltungsfachwirt/-in oder
• Personen, die sich aktuell im laufenden Beschäftigtenlehrgang (BL II) befinden oder
• Absolvent/-in eines Studiengangs oder einer Qualifikation auf Bachelor Ebene mit rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt (LL.B., LL.M. Wirtschaftsrecht, 1. oder 2. Staatsexamen bzw. vergleichbar) oder
• Absolvent/-in eines Studiengangs oder einer Qualifikation auf Bachelor Ebene mit betriebswissenschaftlichem Schwerpunkt mit entsprechender Fort- und Weiterbildung im Aufgabenbereich sowie
• Einschlägige oder förderliche Kenntnisse im Aufgabenbereich und
• Deutschkenntnisse auf C1-Niveau

Auf diese Kompetenzen kommt es uns an:

• SGB II und SGB X Kenntnisse bzw. Bereitschaft, sich in diese einzuarbeiten

Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab:

• Organisationsfähigkeit
• Ergebnisorientierung
• Kommunikationsfähigkeit
• Konfliktfähigkeit
• Entscheidungsfähigkeit
• Psychische Belastbarkeit

Diese Kompetenzen sind von Vorteil:

• Erfahrung im Umgang mit der elektronischen Akte

Wir bieten

Sicherer Arbeitsplatz und sinnstiftende Arbeit

Arbeit mit Mehrwert - als Teil des öffentlichen Dienstes leisten Sie einen Beitrag, der über die bloße Erwerbstätigkeit hinausgeht!

Attraktive Vergütung

Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung, die Möglichkeit zur leistungsorientierten Bezahlung, die sog. Münchenzulage für Tarifbeschäftigte bzw. den Orts- und Familienzuschlag für Beamte sowie vermögenswirksame Leistungen und Arbeitsmarktzulagen für bestimmte Positionen.

Gleitzeit & flexible Arbeitszeitmodelle

Wir ermöglichen Ihnen eine flexible Handhabung Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit.

Mobilarbeit

Mal Büro, mal Homeoffice? Bei uns können Sie je nach Arbeitsgebiet bis zu 50% flexibel von Daheim aus arbeiten.

Vereinbarkeit von Beruf & Familie/Privatleben

Wir unterstützen Sie und Ihre Familie, u.a. mit Belegrechten für Kinderkrippenplätze sowie einem Ferienbetreuungsprogramm.

Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote

Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben, sowohl individuell als auch als Team.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Stay fit and healthy: Wir bieten u.a. kostenlose Fitness- und Gesundheitskurse, Gesundheitsaktionstage, Familien- und Lebensberatung, Zuschuss zum EGYM Wellpass sowie Betriebssportgruppen.

Betriebliche Altersvorsorge

Eine gute Vorsorge fürs Alter wird immer wichtiger. Über die Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden (ZVK) leisten wir für unsere Tarifbeschäftigten einen Beitrag zum Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter.

Zuschuss zum ÖPNV

Wir unterstützen Ihre Anfahrt mit dem ÖPNV und übernehmen anteilig 35€ für das Deutschlandticket (ab dem 7. Monat der Betriebszugehörigkeit).

Kostenlose Parkplätze

Mit dem Auto nach München? Auch dies ist möglich - teilweise stehen kostenlose Parkplätze in den Tiefgaragen zur Verfügung.

Kantine

Gesund und günstig essen? In unserer Kantine können Sie beides.

Dienstwohnungen

Wohnen im Großraum München – ein Thema für sich… Wir haben Dienstwohnungen, die nach einem transparenten Punktesystem und klar definierten Kriterien vergeben werden.

Betriebsevents

Neben Teamtagen und Teamevents organisiert unser Personalrat den jährlichen Betriebsausflug und After-Work-Events wie Sommerfest und Advent im Hof.

Ferienwohnungen/Hütte

Damit die Erholung nicht zu kurz kommt bieten wir die Möglichkeit, Urlaub in den Ferienwohnungen in Tirol und dem Berchtesgadener Land oder in der Wallberghütte am Tegernsee zu machen.

Mitarbeiterrabatte

Günstig einkaufen oder ermäßigt eine Veranstaltung besuchen? Möglich macht dies das Portal benefits.me und weitere Kooperationspartner.

Weitere Informationen

Das Landratsamt München fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Unsere Auswahlentscheidung treffen wir unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls. Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Nähere Informationen zum Landkreis München und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie auf unserer Homepage - Öffnet sich in einem neuen Fenster.

*Alle nachfolgend genannten Personengruppen- und Berufsbezeichnungen beziehen sich ausdrücklich auf die Geschlechter männlich, weiblich und divers.

Sie möchten Teil unserer modernen und dienstleistungsorientierten Behörde werden?

Dann freuen wir uns bis spätestens o.g. Datum auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Qualifikationsnachweise und aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. Arbeitszeugnisse). Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie hier - Öffnet sich in einem neuen Fenster.