Geschäftsführung (w/m/d) bei Deutsche Liga für das Kind e.V.

Einführung

Die Deutsche Liga für das Kind ist seit 1977 ein interdisziplinärer Zusammenschluss zahlreicher Verbände und Organisationen aus dem Bereich der frühen Kindheit. Sie zählt zu den führenden Verbänden in Deutschland, wenn es um den Einsatz für das Wohlergehen und die Rechte von Kindern geht.

Aufgaben

Vertretung der Liga gegenüber Politik, Wissenschaft, Fachöffentlichkeit und Medien
Kinderrechtliche sowie kinder- und familienpolitische Lobbyarbeit auf Bundesebene
Leitung der Geschäftsstelle
Team- und Organisationsentwicklung
Unterstützende, enge Zusammenarbeit mit der Präsidentin
Umsetzung der Beschlüsse des Vorstandes
Strategische Weiterentwicklung der Liga-Aufgaben
Akquise, Planung und Leitung von Projekten und Programmen
Redaktionsleitung der Zeitschrift frühe Kindheit und weiterer Publikationen
Öffentlichkeitsarbeit und Pflege Liga-relevanter Netzwerke national und international

Voraussetzungen

Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Master, Magister oder Diplom) in einer Liga-relevanten Disziplin (vorzugsweise Sozial- oder Bildungswissenschaften)
Kenntnisse der Bedürfnisse und Rechte junger Kinder
Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Kooperationsfähigkeit
Erfahrungen in der Akquise und im Management von Projekten
Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken in einem interdisziplinären Feld
Verhandlungs- und Moderationsgeschick
Stilsicherheit in der Gestaltung von Texten
Beherrschung aktueller Anwendungs-Software
Sehr gute Englischkenntnisse
Bereitschaft zur Reisetätigkeit

Benefits

eine sinnstiftende Tätigkeit in einer gemeinnützigen Organisation in einem vielfältig vernetzten Umfeld
flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
ein kleines und motiviertes Team im Zentrum Berlins in sehr netter Arbeitsatmosphäre