Projektmitarbeiter*in (m/w/d)

Projektmitarbeiter*in (m/w/d) in Teilzeit

GePGeMi e.V. (Gesellschaft für Psychosoziale Gesundheitsförderung bei Migrantinnen) ist eine migrantische Selbstorganisation, die sich für die psychosoziale Gesundheitsförderung von Migrantinnen, insbesondere aus dem südost- und ostasiatischen Kulturraum, einsetzt. GePGeMi trägt zur Verbesserung der sozialen, gesellschaftlichen und gesundheitlichen Teilhabe der Migrantinnen bei.

Für ein neues Projekt suchen wir eine*n Projektmitarbeiter*in (m/w/d) in Teilzeit (80%, 31,2 Stunden pro Woche) ab dem 15. Januar 2025 oder nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an TVöD Bund E10, je nach Qualifikation und Erfahrung und ist vorerst bis zum 31. Dezember 2025 befristet.

DIE AUFGABEN UMFASSEN:

• Konzeptentwicklung und Pflege der webbasierten Meldesystem für "Antiasiatischen Rassismus" und Verfassung des Jahresberichtes.
• Durchführung der Gespräche mit betroffenen Menschen für das Meldesystem und Verweisberatung.
• Konzeptentwicklung und Durchführung der Begegnungsveranstaltungen mit asiatischen und nicht-asiatischen Gruppen.
• Strategische und inhaltliche Planung und Umsetzung der Öffentlichkeitsarbeit.
• Netzwerkarbeit im Themenfeld.

WAS WIR ERWARTEN UND UNS WÜNSCHEN:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften, Soziale Arbeit, Pädagogik, Psychologie oder vergleichbare akademische/berufliche Erfahrungen.
• Erfahrung in der Konzeptentwicklung und Durchführung von Veranstaltungen, idealerweise im interkulturellen Kontext oder mit diversen Zielgruppen.
• Kreatives und zielgruppenorientiertes Herangehen an die konzeptionelle Entwicklung.
• Kenntnisse im Umgang mit digitalen Tools und Systemen, insbesondere für die Pflege webbasierter Plattformen.
• Erfahrung in der Erstellung von Berichten und Dokumentationen.
• Kommunikationsstärke und Sensibilität, besonders in der Antidiskriminierungs- und rassismuskritischen Arbeit.
• Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit und Kampagnenumsetzung.
• Netzwerkkompetenz und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteur*innen und Organisationen.
• Hohe Motivation, sich gegen Rassismus und Diskriminierung zu engagieren.
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Organisationsgeschick.
• Fähigkeit, in stressigen Situationen den Überblick zu bewahren.

DAS ERWARTET DICH:

• Selbstständige, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kreativen Projekt.
• Zusammenarbeit mit einem interkulturellen, kreativen Team.
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
• Sehr gut erreichbare Büroräume in zentraler Lage.
• Befristete Stelle (bis 31.12.2025, mit Option auf Verlängerung bis 31.12.2028).
• Vergütung in Anlehnung an den TVöD Bund, Entgeltgruppe E10.
• 30 Urlaubstage/Jahr.
• Ein kleines Team und die Möglichkeit aktiv mitzugestalten.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Über Bewerbungen von Personen mit Migrationsbiografie würden wir uns freuen.

Bist du interessiert? Wir freuen uns über deine formlose, aussagekräftige Bewerbung bis zum 29.12.2024 an ****@ge**-******in.de.

ANSPRECHPARTNERIN:

Jieun Park (Projektleiterin), ****@ge**-******in.de, Tel: 030-9842 4316

ARBEITSORT: