Zus. Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m / w / d)

Ludwigsau-Reilos

Teilzeit, 25-30 Std./Woche

Unbefristet

ab sofort

Einrichtung:

Ev. Altenhilfezentrum Ludwigsau

Dein Arbeitsort:

Brückenstraße 1
36251 Ludwigsau-Reilos

Einrichtungsleistungen:

Tagespflege

Kurzzeitpflege

Vollstationäre Pflege

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"Ein starkes Unternehmen mit 130jähriger Tradition, ein Unternehmen mit Zukunft"

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Zusätzliche Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m / w / d) in Teilzeit. Der Stundenumfang sollte zwischen 25 und 30 Wochenstunden liegen.

In unserer Einrichtung in Ludwigsau versorgen wir in unserer stationären Einrichtung 70 pflegebedürftige Menschen aller Pflegegrade, die, trotz eingeschränkter Fähigkeiten, auch weiterhin aktiv am Leben teilnehmen möchten.

Darauf kannst du dich freuen

eine Vergütung nach unserem Tarif AVR.KW - je nach Berufserfahrung beträgt das Grundentgelt mindestens 2.703 € brutto (Vollzeit)
für jedes deiner Kinder zahlen wir dir monatlich 130 € (bezogen auf Vollzeit) als Kinderzulage
eigenverantwortliches Arbeiten
Pflege- und Betreuungszulage in Höhe von 80 € (Vollzeit) monatlich
wir zahlen für dich zusätzlich in eine Altersversorgung ein, damit du auch nach deinem Arbeitsleben gut versorgt bist
mindestens eine Jahressonderzahlung in Höhe deines halben durchschnittlichen Monatsgehaltes garantiert!
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
Möglichkeiten zur Weiterbildung
Klasse Kollegen! Ein hoch motiviertes Team von Mitarbeitenden freut sich auf Dich!

Deine Benefits

Monatsgehalt

Wir belohnen deine gute Arbeit mit einem zusätzlichen Monatsgehalt. Dieses erhältst du in zwei Teilzahlungen, jeweils im Juli und November.

130,- € Kinderzuschlag je Kind

Wir unterstützen dich und deine Familie bei Vollzeit jeden Monat mit einem Kinderzuschlag von 130 € pro Kind – bei Teilzeit anteilig.

6,5 % zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Damit auch du im Alter gut abgesichert bist, zahlen wir einen Betrag in der Höhe von rund 6,5 % deines monatlichen Bruttoeinkommens noch einmal zusätzlich in eine Altersvorsorge ein.

Bezahlung nach AVR.KW

Wir bieten dir eine unbefristete und sichere Anstellung bei uns als starkem Träger mit einer (überdurchschnittlichen) Bezahlung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Kurhessen-Waldeck (AVR.KW).

Überstundenausgleich

Dein persönliches Arbeitszeitkonto garantiert einen fairen Ausgleich für geleistete Überstunden – per Auszahlung oder Freizeitausgleich. Uns ist es jedoch lieber, du nimmst dir dafür frei und erholst dich.

Zuzahlung zum Krankengeld ab der 7. Woche

Wenn du länger als sechs Wochen krank sein solltest, stocken wir dein Krankengeld 20 Wochen lang auf, damit deine Nettobezüge stabil bleiben.

Dienstrad

Wir bieten dir dein eigenes Dienstrad per kostengünstigem Dienstrad-Leasing.

Corporate Benefits

Über die führende Plattform für Mitarbeiterangebote erhältst du attraktive Angebote und Vergünstigungen auf deine Einkäufe in ausgewählten Onlineshops und Filialen.

Vermögenswirksame Leistungen

Wir investieren in deine sichere Zukunft. Dafür zahlen wir monatlich einen festen Betrag in deine persönliche Anlage ein.

Das bringst du uns mit

eine abgeschlossene Weiterbildung / Qualifikation nach den Betreuungskräfterichtlinen § 43b SGB XI (ehemals §87b SGB XI)
ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenzen
Teamfähigkeit
den Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung und Fortbildung
wertschätzenden Umgang mit den uns anvertrauten Menschen, entsprechend unseres christlichen Leitbildes
Kommunikationsfähigkeit mit Bewohnern, Angehörigen und anderen Kunden
Freude im Umgang mit älteren Menschen
emotionale Stabilität und soziale Kompetenz
Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Flexibilität

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Wir freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

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