Mehrere Fachkräfte für den Betriebsdienst (m/w/d) (20250743_0002)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV).

In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen.
Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Das WSA Donau MDK ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de.

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK sucht für die Revierzentrale Gösselthal zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mehrere

Fachkräfte für den Betriebsdienst (m/w/d)

Der Dienstort ist 92339 Beilngries.
**Referenzcode der Ausschreibung 20250743_0002 ** **Bewerbungsfrist 18. April 2025
Arbeitsbeginn sobald möglich
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart unbefristet
Laufbahn mittlerer Dienst
Bewerbergruppe: Tarifbeschaeftigte

Arbeitsort

Bezeichnung: WSA Donau MDK
Ort: Beilngries
PLZ: 92339
Bundesland: Bayern

Dafür brauchen wir Sie

Überwachung der Wasserstände in den Kanalhaltungen
Überwachung und Steuerung der Pumpwerke und Wehre sowie Kraftwerke
Weiterleitung von Bekanntmachungen der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung an die Schifffahrt in Form von Lagemeldungen, Einzelmeldungen und Wasserstandsmeldungen
Entgegennahme von Funkmeldungen aus der Schifffahrt
Wahrnehmung der Aufgaben einer Notfallmeldestelle und zentraler Ansprechpartner für die Schifffahrt
Bedienung und Steuerung der ortsfesten Funkstellen über eine PC-Bildschirmoberfläche
Ausführung von sonstigen Aufgaben, die neben dem Schichtbetrieb anfallen

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Schifffahrt (z. B. als Nautikerin / Nautiker (m/w/d)) **oder **
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung / abgeschlossenes Studium mit abgeschlossener Fortbildung zur Schichtleiterin / zum Schichtleiter (m/w/d) an Schleusenbetriebsstellen und Leitzentralen an Bundeswasserstraßen des Bundes oder
Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Dienst und die Bereitschaft eine Fortbildung zur Schichtleiterin / zum Schichtleiter (m/w/d) an Schleusenbetriebsstellen und Leitzentralen an Bundeswasserstraßen des Bundes durchzuführen. (Nähere Details zur Schichtleiterqualifikation entnehmen Sie bitte unter „Das bieten wir Ihnen“) oder
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem staatlich anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Regelausbildungsdauer von mind. drei Jahren oder erfolgreich abgeschlossenes Studium und die Bereitschaft eine Fortbildung zur Schichtleiterin / zum Schichtleiter (m/w/d) an Schleusenbetriebsstellen und Leitzentralen an Bundeswasserstraßen des Bundes durchzuführen. (Nähere Details zur Schichtleiterqualifikation entnehmen Sie bitte unter „Das bieten wir Ihnen“)

Das wäre wünschenswert:

Technisches Verständnis für die Wasserbewirtschaftung von Kanalhaltungen und Steuerung von Wehren
Revierkenntnisse im Bereich des MDK, Mains und der Donau (es handelt sich hierbei nicht um Streckenkenntnisse im Sinne des Patentrechts) - können aber auch nachträglich angeeignet werden
Computerkenntnisse und die Bereitschaft, diese Kenntnisse zu vertiefen
Belastbarkeit bei der Abwicklung von vielfältigen Aufgaben mit unvorhersehbaren Ereignissen
Gutes Planungs- und Organisationsvermögen
Gut ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
Ein hohes Maß an Verantwortungsfähigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft
Ausgeprägtes Urteils- und Entscheidungsvermögen
Flexibilität, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Bereitschaft zum Wechselschichtdienst und hierzu eine uneingeschränkte gesundheitliche Tauglichkeit (die Revierzentrale ist 365 Tage rund um die Uhr besetzt)
Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen

Das bieten wir Ihnen

Für Tarifbeschäftigte erfolgt die Eingruppierung bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 8 TVöD.

Für Bewerberinnen und Bewerber, die noch keine Schichtleiterausbildung haben, erfolgt die Einstellung (unter Beachtung einschlägiger Berufserfahrung) in Entgeltgruppe 5 TVöD Bund und zunächst befristet.

Nach Einweisung in alle Tätigkeiten der Revierzentrale und dem Erwerb des UBI-Sprechfunkzeugnisses wird ab dem Zeitpunkt der Leistung eigenverantwortlicher Schichten (24/7) eine Zulage nach der Entgeltgruppe 8 TVöD gewährt.

Mit Bestehen der Fortbildungsprüfung zur Schichtleiterin / zum Schichtleiter (m/w/d) und entsprechendem Einsatz erfolgt die Entfristung und Eingruppierung nach Entgeltgruppe 8 TVöD Bund. Die Fortbildung zur Schichtleiterin / zum Schichtleiter (m/w/d) dauert i. d. R. 6 Monate und setzt ein 3-monatiges Praktikum voraus.

Während der Ausbildung zur Schichtleiterin / zum Schichtleiter (m/w/d) werden das Tabellenentgelt und sonstige Entgeltbestandteile weitergezahlt (§ 47 Nr. 5 BT-V).

Die WSV bietet ein breites Spektrum zur Aus- und Fortbildung mit eigener Ausbildungs- und Seminarstätte. Fortbildungen erfolgen - auch während der Elternzeit - angepasst an den individuell festgestellten Bedarf.

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Die Stelle eignet sich grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen.

Die zusätzliche Versicherung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) bzw. Knappschaft Bahn-See (KBS) stellt die Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst dar. Sie entspricht einer Betriebsrente, die alle Beschäftigten im öffentlichen Dienst nach 5 Jahren Tätigkeiten zusätzlich zu ihrer gesetzlichen Rente erhalten.

Weitere Vorteile:

Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents
Aktive Gesundheitsförderung durch das Angebot von Gesundheitsmaßnahmen
Jahresssonderzahlung (ugs. Weihnachtsgeld) i. H. v. 90% des Monatsentgeltes (gem. TVöD)
30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
Bis zu 6 Tage Zusatzurlaub je nach Einsatz im Schichtbetrieb
Sozialwerk mit breit gefächerten Freizeit- und Erholungsangeboten
Attraktive Angebote bei Benefits.me
Möglichkeit auf Sabbatical nach geltenden Regelungen
Kostenlose Parkplätze
Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket nach den geltenden Regelungen
Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen

Besondere Hinweise

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichen Qualifikationen werden Frauen nach Maßgaben des §8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 18.04.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20250743_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde und -zeugnis oder Diplom/Bachelorurkunde, Arbeitszeugnisse) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter http://www.kmk.org/zab. oder unter dem Infoportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen: http://anabin.kmk.org/anabin.html. Bei der Zeugnisbewertung ggfs. anfallende Gebühren können nicht erstattet werden.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss/Studienabschluss und unter „Berufserfahrung“ Ihre Arbeitgeber der letzten 5 Jahre (inkl. des Aktuellen).

Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:811RVZ) (BG:5)

Ansprechpersonen

Als Ansprechpartner stehen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK für Fachfragen der Leiter der Revierzentrale Gösselthal, Herr Stelz (Tel.-Nr. 08461 6411-0) und für Fragen zum Einstellungsverfahren, Frau Lehni (Tel.-Nr. 0941 8109-2430) zur Verfügung.